Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr - wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Ergänzen Sie unser starkes Team alsTrainer für Schulungszentrum im Bereich Oberleitungsbau (m/w/d)Standort: StaßfurtSie sorgen dafür, dass Züge richtig in Fahrt kommen - denn Sie arbeiten mit an spannenden, ökologisch nachhaltigen Projekten in der Bahninfrastruktur.In unserem modernen Trainingszentrum in Staßfurt qualifizieren wir unsere Mitarbeitenden und Auszubildenden für die professionelle Montage von Oberleitungen. Werden Sie Teil unseres Teams und begleiten Sie Quereinsteiger sowie Kolleginnen und Kollegen auf ihrem Weg zur Fachkraft.Vermitteln von theoretischem und praktischem Wissen im Bereich OberleitungsbauBegleiten und Unterstützen von Quereinsteigern und Auszubildenden während ihrer Lern- und AusbildungsphaseWeiterentwickeln und Optimieren von Ausbildungskonzepten und ProzessenErstellen von Schulungsunterlagen unter Einbezug digitaler MedienDamit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur:Abgeschlossene Ausbildung im gewerblich-technischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder eine vergleichbare QualifikationPraktische Erfahrung in der Montage und Installation elektrotechnischer Anlagen, vorzugsweise im OberleitungsbauBegeisterung dafür, Wissen zu vermitteln und Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu fördernBereitschaft, sich als Trainer weiterzuentwickeln und Verantwortung in der Ausbildung zu übernehmenKommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, andere zu motivierenUnser Angebot:Einarbeitung: Umfassende Einführung und ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Handlungs- und GestaltungsspielraumArbeitsklima: Wertschätzende Atmosphäre mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen, auf die man sich verlassen kannVergütung: Attraktives Vergütungspaket inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Tagen Urlaub im JahrWeiterbildung: Umfangreiche Weiterbildungsangebote und fachspezifische TrainingsZusatzleistungen: Monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 EUR per Gutschein, Altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL) in Höhe von 319,08 EUR/Jahr, kostenloses Girokonto, Corporate Benefits, Wertkontenmodell und kostenfreies ParkenGesundheitsangebote und Teamevents: Fahrradleasing, Zugang zu einem Gesundheitsportal, Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeiern, Sommerfesten und vielem mehrBei Fragen zur Position wenden Sie sich bitte an Sarah Ferreira Jacobs unter der Telefonnummer -234.Sie finden sich in diesem Profil wieder und sind bereit für spannende Projekte in der Bahninfrastruktur?