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(senior) devops engineer (all genders) 4-tage-woche

Selbitz
F&P GmbH
Ingenieur
Inserat online seit: 25 September
Beschreibung

Das ist F&P


Wir sind das Team hinter einer der größten Adult-Communitys Europas: JOYclub. Dating, kinky Events, Livestreams, Filme, Sex-Education-Tutorials und ganz viel Community – in neun Sprachen verbinden wir weltweit über 6 Millionen Mitglieder. Was uns seit der JOYclub-Gründung 2005 antreibt? Menschen darin zu bestärken, zu sich und ihrer Lust zu stehen. Gleiches gilt für unsere Dating-App JOYCE. 2017 gestartet, baut sie mittlerweile über 1 Million Menschen eine Brücke zum JOY-Erlebnis.

All das wäre nicht möglich, ohne unsere Leidenschaft für die Community sowie unsere Liebe zum Produkt. Jeden Tag arbeiten wir agil daran, JOYclub und JOYCE noch besser zu machen und unseren Mitgliedern eines zu bieten: mehr lustvolle Erlebnisse! Dabei schaffen wir bei F&P Vorsprünge in puncto Work-Life-Balance. Seit 2022 arbeiten wir in einer 4-Tage-Woche – bei Vollzeitgehalt.




Deine Aufgaben

Ausbau und Weiterentwicklung unserer firmeninternen Plattform auf Basis von AWS und Kubernetes zum Hosting von Microservices für unsere internen Entwicklungsteams

Deployment, Wartung und Monitoring der Service-Plattform in einer hochverfügbaren und hochperformanten Umgebung

Fachliche Beratung und Unterstützung der Entwicklungsteams, insbesondere in Bezug auf Cloud-Infrastrukturen (AWS) und skalierbare Softwarelösungen

Automatisierung der Prozesse mittels Infrastructure as Code (IaC) und Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD)

Durchführung von Funktions- und Leistungsüberwachungen sowie Performance-Optimierungen

Entwicklung von (automatisierten) Security- und Qualitäts-Checks


Dein Profil

Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise in der Softwareentwicklung

Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich DevOps und Erfahrung mit dem Betrieb von containerisierten Webanwendungen in einer hochverfügbaren und hochperformanten Umgebung

Fundierte Kenntnisse in Cloud-Technologien und -Infrastrukturen der Hyperscaler, idealerweise AWS, inklusive Erfahrung mit dem Betrieb von Managed-Kubernetes-Clustern

Kenntnisse in modernen Programmiersprachen, Frameworks und Software-Architekturen, idealerweise mit PHP/Symfony

Idealerweise Erfahrung in der Automatisierung mit CI/CD und IaC, vorzugsweise mit Gitlab oder Terraform

Verständnis für relationale und NoSQL-Datenbanken

Erfahrung mit Monitoring und Logging Tools (Kibana/Elasticsearch und/oder Grafana), sowie mit Bugtrackern und Error Reporting Tools

Verantwortungsbewusstsein für IT-Sicherheit; idealerweise Vorerfahrung mit Netzwerksicherheitstechniken und Security Management Tools

Lernbereitschaft und Lust auf innovative, zukunftsorientierte Technologien und Methoden

starke analytische und Problemlösungsfähigkeiten, sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität

Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und Kommunikationsstärke

Deutschkenntnisse C1 erforderlich (German level C1 required)

Deine Werte und unsere Unternehmenswertesind eine unschlagbare Kombination!


Wir bieten dir

Eine langfristige Perspektive mit vielfältigen Aufgaben

Ein cooles und hilfsbereites Team

Feelgood Managementder Extraklasse

Einen modernen Arbeitsplatz zum Wohlfühlen

Gezielte Einarbeitung mit deinem Paten/deiner Patin im Onboarding

Individuelle Weiterbildung

Eigenverantwortliches Arbeiten mit Freiraum für deine Ideen


Unsere Benefits


4-Tage-Woche bei vollem Gehalt #32istdasneue40

Hybrides Arbeiten 50/50: 2 Tage remote/2 Tage im Office

Täglich kostenloses Mittagessen im Büro

Frisches Obst und Gemüse, Müsli, Getränke, Milch und pflanzliche Milchalternativen

50 € Spendit-Gutschein monatlich

F&P-Betriebsrente i.H.v. 100 € monatlich

Direktversicherung mit Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 50 € monatlich

Übernahme der KiTa-Gebühren i.H.d. gemeindeüblichen Betrags

(E-) Bikeleasing mit JobRad

Weitere Infos zu unseren Benefits findest du hier.


Lust bekommen?

…aber nicht auf lange Anschreiben? Wir machen’s dir leicht: Lass das Anschreiben einfach wegund teile uns stattdessen mit, warum du in unserem Team genau richtig bist undwarum gerade wir zu dir passen.

Wir freuen uns auf deine Unterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an bewerbung@fp.deoder über unser Bewerbungsformular. (PDF, max. 5 MB)


Noch Fragen? Fragen!


Für persönliche Rückfragen stehen wir dir gerne zur Verfügung, beraten dich und stellen den Kontakt zu den entsprechenden Kolleg:innen her. So erreichst du uns:

Daria & Wiebke (Team People)
E-Mail: bewerbung@fp.de
Telefon: 0341 – 99 39 64 – 0


Wir sind ein Top-Arbeitgeber

Mehr zu F&P als Arbeitgeber erfährst du auf kununu.

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