Wer wir sind ETC ist ein innovatives Technologieunternehmen mit mehr als 400 Mitarbeitern an fünf Standorten in Deutschland, den Niederlanden, Großbritannien, Frankreich und in den USA. Unsere Haupttätigkeiten sind die Herstellung, Lieferung und Installation von Gasultrazentrifugen und Verrohrungen sowie Forschungs- und Entwicklungsarbeiten. Unsere Tochterunternehmen Pronexos, Stornetic und NPROXX stellen Wasserstoffspeicher, Stromspeicher sowie Maschinenbau- und Fertigungskompetenzen für die Luft- und Raumfahrt-, Halbleiter- und Automobilindustrie zur Verfügung. Mit unseren einzigartigen Technologien tragen wir maßgeblich zur Reduzierung von CO 2 in der Energieversorgung bei. Was sind Ihre Aufgaben? Konzeption, Leitung und Durchführung einzelner Arbeitspakete von Neubau-, Umbau-, Modernisierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen Steuerung aller Projektbeteiligten, wie externe Planer und Dienstleister über alle Leistungsphasen mit dem Fokus auf Erreichung der Qualitäts-, Termin- und Kostenziele Unterstützung der Projektleitung von größeren Neubau-, Umbau-, Modernisierungs- und Instandsetzungsprojekten gewerkeübergreifender Natur (Heizungs-, Klima-, Raumluft- und Kältetechnik sowie Gas-, Wasser-, Wärmeversorgung und -verteilung) in Zusammenarbeit mit den gewerkeverantwortlichen Fachbereichen Erarbeitung von technisch, wirtschaftlich und ökologisch optimalen baulichen Lösungen Vorbereitung und Mitwirkung bei der Ausschreibung von Bauleistungen Sicherstellung einer vollständigen Dokumentation sowie regelmäßige Aktualisierung aller bautechnischen Bestandszeichnungen in Zusammenarbeit mit einem Bauzeichner Was Sie mitbringen Berufsausbildung mit anschließender Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker Fachrichtung Bautechnik Einschlägige Berufserfahrungen in der Leitung von Bauprojekten Mehrjährige praktische Berufserfahrung mit Kenntnissen im Ausschreibungs- und Abrechnungsverfahren Sicherer Umgang mit VOB, einschlägigen Normen und Verordnungen Hohe Eigenmotivation, ergebnisorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Tools Engagement, Teamgeist sowie selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wünschenswert Was wir bieten Barrierefreiheit Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Zusatzversicherungen Betriebsarzt Brückentagsregelung Eltern-Kind-Büro Firmenlaptop Flexible Arbeitszeiten Fort- und Weiterbildung Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Hunde geduldet Kantine Kostenlose Getränke Lange Mitarbeiterzugehörigkeit Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Mitarbeiterrabatte Parkplatz Sport- und Fitnessangebote Vertrauensvoller und wertschätzender Umgang Kontakt Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Ihr Ansprechpartner: Nadja Pelzer HR Business Partner Tel: 02461-65 0