Als Experte im Bereich der Human Resource Services sind Sie bei uns gefragt.
* Sie leiten das Team für die Personalabrechnung und Administrierungsprozesse in unserem Unternehmen.
Besondere Aufgaben:
* `Strategische` Planung und Implementierung von HR-Projekten, die zur kontinuierlichen Verbesserung des Unternehmens beitragen.
* Inhaltsverantwortlicher für unsere internen Process-Verfahren, einschließlich Best Practice-Analysen; Konzeption sowie Auswertungen dieser Prozesse bieten Ihnen hierbei eine anspruchsvolle Herausforderung.