Randstad Outsourcing, Partner für individuelle Kundenlösungen, ist bereit für neue Herausforderungen, neue Technologien und neues Wachstum. Deshalb suchen wir Menschen, die Offenheit und Agilität mit konsequenter Ergebnisorientierung verbinden und unsere Kunden mit den richtigen Mitarbeitern zusammenbringen. Wir suchen Menschen, die durch diese Verantwortung jeden Tag auf Neue inspiriert werden.
Suchen Sie eine Werkstudententätigkeit im Recruiting, die mehr ist als nur ein klassischer Nebenjob?
Wenn Sie eine Leidenschaft für Human Resources teilen und ein feines Gespür für Talente und Karrierewege haben, ist dies Ihre Chance auf einen Karrierestart mit Impact.
Wir bieten Ihnen die Chance, als Werkstudent (m/w/d) im Recruiting unser Team zu verstärken. Unterstützen Sie uns dabei, die besten Talente für anspruchsvolle Positionen zu finden und gestalten Sie den Erfolg unserer Kunden aktiv mit.
Beim Standort sind wir flexibel - egal ob Sie in Dresden oder Erfurt starten möchten!
Inklusion ist uns wichtig: Wir heißen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich willkommen und setzen auf die Kraft der Vielfalt.
Ihre Aufgaben:
* Entwicklung passender Recruiting-Strategien für branchenübergreifende Kundenanfragen
* Zielgerichtete Kandidatenrecherche auf internen und externen Recruiting-Plattformen
* Verschiedene administrative Tätigkeiten rund um das Bewerbermanagement
* Enger Austausch und Kommunikation mit unseren Vertriebsstandorten
* Zusammenstellung aller wichtigen Informationen sowie Vor- und Nachbereitung von internen Meetings und Vorstellungsgesprächen
* Aktive Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse bei Randstad Professional
Unsere Anforderungen:
* Sie studieren aktuell an einer Hochschule oder Universität.
* Sie drücken sich gewandt aus und interessieren sich für die modernen Methoden des Recruitings.
* Sie begeistern sich für Engineering Themenfelder
* Sie arbeiten gerne im Team, bringen eigene Ideen ein und handeln eigeninitiativ.
* Ihre Arbeitsweise zeichnet sich dadurch aus, dass Sie gewissenhaft und zuverlässig sind.
* Idealerweise haben Sie bereits erste kaufmännische oder personalwirtschaftliche Kenntnisse gesammelt