Jobs
Meine Anzeigen
Jobs per E-Mail
Anmelden
Stellenangebote Job Tipps Unternehmen
Suchen

Technical lead assay development (m/w/d)

Penzberg
Headway Recruitment
Inserat online seit: Veröffentlicht vor 21 Std.
Beschreibung

Auf einen Blick: Penzberg | Vollzeit | Pharmaindustrie


Sie suchen spannende Aufgaben, Raum für Ihre Ideen und ein mitarbeiterfreundliches Arbeitsumfeld?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden Roche Diagnostics GmbH in Penzberg zum nächstmöglichen Zeitpunkt bis 31.12.2026 einen Technical Lead Assay Development (m/w/d) in Vollzeit.

Das bieten wir Ihnen:

* Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei HEADWAY
* Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Umfeld
* Übertarifliche Bezahlung nach Qualifikation und Erfahrung
* 30 Tage Urlaub
* Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Zuschüsse zur Altersvorsorge
* Persönliche Betreuung durch HEADWAY


Ihre Aufgaben:

* Leitet und steuert technische Entwicklungsaktivitäten innerhalb der globalen funktionsübergreifenden Projekte mit hoher Komplexität (z.B. komplexes Schnittstellenmanagement, komplexe Problemstellung, und/oder langfristige Auswirkungen) mit hohem Risikopotenzial und/oder strategischem Einfluss, für seinen/ihren Verantwortungsbereich innerhalb des Produktportfolios
* Nimmt an Programm-, Projekt-, Team-Zeremonien teil, um Abstimmung, Fortschritt und Erfolge der R&D Projekte und Aktivitäten sicherzustellen
* Stimmt sich mit den Product Owners über Zeitpläne ab und ist verantwortlich für notwendige technische Beiträge zur PI-Planung sowie zur Planung und Koordination technischer Entwicklungsaktivitäten
* Führt ein (Labor-) Team fachlich und unterstützt mit seiner Expertise die technische Entwicklung von Assays und Assay-Komponenten der Diagnostik. Legt das erforderliche Kompetenzniveau für den operationalen Betrieb des stabilen agilen Teams fest und kommuniziert die Anforderungen an die Teamleiter
* Führt ein (Labor-) Team fachlich und unterstützt mit seiner Expertise die technische Entwicklung von Assays und Assay-Komponenten der Diagnostik. Legt das erforderliche Kompetenzniveau für den operationalen Betrieb des stabilen agilen Teams fest und kommuniziert die Anforderungen an die Teamleiter
* Bereitet die Entscheidungsfindung auf, indem Informationen und Analysen bereitgestellt werden und Produkt-/Projektrisiken interpretiert werden
* Erkennt und verfolgt neue Entwicklungen in dem Fachgebiet und schlägt diese für den Einsatz in der Diagnostik vor. Strebt nach kontinuierlicher Verbesserung der technischen Expertise stabiler agiler Teams
* Gewährleistet die Zusammenarbeit und enge Vernetzung mit internen Abteilungen und externen Partnern im Rahmen der F&E-Projekte sowie zu neuen Technologieentwicklungen auf Basis getroffener Absprachen und geschlossener Verträge. Fördert den Aufbau einer Technical-Lead- Community, inklusive technischer Experten aus anderen Kundenbereichen und Funktionen (z. B. RRD, CSI, DSI, RED, GRA, GO)
* Analysiert und interpretiert die F&E-Ergebnisse und stellt sie den relevanten Gremien innerhalb der eigenen Funktion vor und unterstützt mögliche Publikationen der Ergebnisse.
* Entwickelt selbständig neue Lösungen außerhalb bekannter Lösungsansätze


Das bringen Sie mit:

* Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Biochemie, Biologie, Molekulare Biotechnologie, Chemie oder einem vergleichbaren Bereich mit 5-7 Jahren Berufserfahrung in der Entwicklung diagnostischer Lösungen; alternativ auch mit Doktortitel in Biochemie o. ä.
* Erfahrung in der technischen Leitung von Matrixorganisationen
* Erfahrung in der Assay-Entwicklung oder der Entwicklung von In-vitro-Diagnostik-Lösungen sowie in der technischen Betreuung von Mitarbeitern ist unerlässlich
* Verhandlungssichere Englischkenntnisse (Meetings, Partnerkommunikation etc.)
* Gute Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich
* Ausgeprägte wissenschaftliche, analytische und problemlösende Fähigkeiten
* Starke Stakeholder-Management-Fähigkeiten in Bezug auf technische Projektaspekte
* Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
* Fähigkeit, Aufgaben zu delegieren und gleichzeitig Verantwortung beizubehalten
Kenntnisse im Abhängigkeitsmanagement sowie in der Abstimmung mit funktionsübergreifenden Teams
* Strategisches Denken und die Fähigkeit, fundierte und rechtzeitige Entscheidungen zu treffen
Offenheit für neue Arbeitsweisen und kulturelle Veränderungen
* Tiefgehende Erfahrung in der IVD-Assay-Entwicklung und im Design technischer Lösungen, bevorzugt Gerinnung oder klinische Chemie ist ein Plus

Bewerben Sie sich in wenigen Minuten - wir freuen uns auf Ihren Lebenslauf!

Wir melden uns innerhalb eines Werktages bei Ihnen zurück.

Über HEADWAY

HEADWAY ist ein erfahrener Personaldienstleister und begleitet Sie persönlich auf Ihrem Weg zu einer neuen beruflichen Perspektive. Unser Ziel ist es, gemeinsam den passenden Job für Sie zu finden. Wir legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen begrüßen wir unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem bzw. religiösem Hintergrund.

Bewerben
E-Mail Alert anlegen
Alert aktiviert
Speichern
Speichern
Mehr Stellenangebote
Ähnliche Angebote
Jobs Penzberg
Jobs Weilheim-Schongau
Jobs Bayern
Home > Stellenangebote > Technical Lead Assay Development (m/w/d)

Jobijoba

  • Job-Ratgeber
  • Bewertungen Unternehmen

Stellenangebote finden

  • Stellenangebote nach Jobtitel
  • Stellenangebote nach Berufsfeld
  • Stellenangebote nach Firma
  • Stellenangebote nach Ort
  • Stellenangebote nach Stichworten

Kontakt / Partner

  • Kontakt
  • Veröffentlichen Sie Ihre Angebote auf Jobijoba

Impressum - Allgemeine Geschäftsbedingungen - Datenschutzerklärung - Meine Cookies verwalten - Barrierefreiheit: Nicht konform

© 2026 Jobijoba - Alle Rechte vorbehalten

Bewerben
E-Mail Alert anlegen
Alert aktiviert
Speichern
Speichern