Leiter/in der Filiale
Die zentrale Stelle für die Ausgestaltung des Kundenkontakts und das verantwortliche Erscheinungsbild unseres Unternehmens in der Filiale ist deine Aufgabe. Du zeichnest im Ergebnis mitverantwortlich dafür, dass alle Aktionen für den Kunden optimiert sind.
Aufgabenbereiche:
* Du erstellst die Konzepte für die Bereiche Führung und Personalmanagement, Geschäftsentwicklung, Kundenansprache und -sorge sowie Sicherheit und Warenwirtschaft.
* Du koordinierst mit deinem Team die Umsetzung dieser Konzepte und berücksichtigst gleichzeitig die Prinzipien von Qualität und Effizienz.
* Im Falle einer Neueröffnung oder Inventur unterstützt du deine Kollegen bei der Arbeit im Bezirk.
Bewährte Qualifikationen:
* Du hast Erfahrung als Leiter/in in der Außendienst- bzw. Filialleitung.
* Du besitzt eine hervorragende Kundenorientierung, ein ausgeprägtes Gespür für Verkaufsstrategien und einen ausgezeichneten Umgang mit Geldern.
* Deine Kommunikationsfähigkeiten sind so gut, dass du stets zwischen verschiedenen Hierarchiestufen erfolgreich agieren kannst.
* Zusammen mit deiner Erfolgsstory durch die Jahre präsentierst du dich selbst immer aufs Neue wie jemand, dem man sich anvertrauen kann und dessen Kummer weniger rau ist – ein stark geformter Teamplayer!
Vorteile:
* Du bist Teil eines motivierten Teams, welches gemeinsam Wert auf Fortbildung legt.
* Neben Deiner Arbeitsleistung wirst Du auch künftig einen eigenen Bereich zum Arbeiten haben, wenn das entspricht, was Dir wichtig ist.
* Wir bieten dir unendliche Möglichkeiten, um zu wachsen, zu lernen und Karriere zu machen.
Wie genau dies alles funktioniert, wird jedoch in einem separaten Gespräch besprochen.