Unser Unternehmen bietet eine einzigartige Möglichkeit, in einer dynamischen und innovativen Arbeitswelt erste Erfahrungen zu sammeln.
Wir suchen Talente mit wachem Verstand und sehr guten akademischen Leistungen, die bereits über erste praktische Erfahrungen verfügen.
* Als vollwertiges Teammitglied unterstützt Du uns in der (weltweiten) Koordination von HR-Kernprozessen und entwickelst gemeinsam mit uns innovative Ideen, um die Personalarbeit nachhaltig voranzutreiben.
* Deine Aufgaben umfassen die Unterstützung in nahezu allen Bereichen und Prozessen der generalistischen Abteilung Human Resources, Mitarbeit bei der Pflege von Personalstammdaten in SAP HCM und Unterstützung bei der Steuerung des Bewerbermanagements sowie in der Personalrekrutierung und in der Betreuung der Praktikanten und Arbeitnehmerüberlassungen.
Voraussetzungen für diese Stelle sind ein Fortgeschrittenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspädagogik, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement, ausgeprägte selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, hohes Maß an Kreativität und Zuverlässigkeit sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Einsatzbereitschaft.
Wir bieten dir als Teil deines ersten Job-Tagebuches u.A. Führungsleitlinien, EGYM Wellpass, Teilnahme an Firmenevents, Kulturveranstaltungen und Nachhaltigkeitsaktionen, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und diverse Mobilitätsangebote.