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Stellv. leiter personal (m/w/d)

Haltern am See
Dahlhoff
Leiter
Inserat online seit: 24 Februar
Beschreibung

Die Dahlhoff Feinkost GmbH ist ein mittelständisches Familienunternehmen und Hersteller von Feinkost-Produkten in Premium-Qualität. Mit mehr als 290 Mitarbeitern sorgen wir seit über 30 Jahren für frische Feinkost-Produkte und sind einer der führenden Anbieter im Segment der offenen Thekensalate. Die Fertigung erfolgt ausschließlich an unseren 3 Produktionsstandorten in Deutschland
Für unseren Standort in Haltern am See suchen wir einen
Stellv. Leiter Personal (m/w/d)


Ihr Aufgabenbereich:

* Unterstützung der Leiterin Personal in allen Personalthemen (inkl. Abwesenheits­vertretung) bei gleichzeitiger Begleitung des operativen Tagesgeschäftes
* Verantwortung für die Steuerung der Personalgewinnung
* Koordination der Ausbildung
* Unterstützung bei der Implementierung, Optimierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen unter Einbringung fundierter Expertise im Arbeitsrecht sowie in der Personalverwaltung
* Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie bei den Jahresabschlussarbeiten
* Möglichkeit zur Weiterentwicklung als Leitung Personal


Ihr Profil:

* Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie anerkannte Zusatz- oder Weiterbildungsqualifikationen und mehrjährige Berufserfahrung im Mittelstand
* Erste Berufserfahrung in leitender Funktion sowie profunde Kenntnisse im Bereich HR setzen wir voraus
* Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und SV-Recht
* Erfahrung in der Umsetzung von HR-Projekten und sehr guter Umgang mit MS-Office-Anwendungen und gängigen HR-Softwarelösungen
* Zu Ihrer Persönlichkeit zählt unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Sorgfalt, Ziel- und Qualitätsorientierung
* Ausgeprägtes Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab


Unser Angebot:

* Unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Leistungsgerechte Vergütung
* Abwechslungsreiche Aufgaben
* Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein offenes und freundliches Betriebsklima
* 30 Tage Urlaub / Jahr
* Interessante Mitarbeiterbenefits

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