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Logistikleiter (m/w/d)

Wattenbek
Getränke Essmann
Logistikleiter
Inserat online seit: 11 September
Beschreibung

Die Getränke Essmann KG ist als Teil der DGL-Gruppe der führende Logistikdienstleister im Bereich der Getränkelogistik im Nord- sowie Ostdeutschen Raum.

Um den wachsenden Anforderungen gerecht zu werden, benötigen wir zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort Bordesholmzum nächstmöglichen Eintrittstermin

Logistikleiter (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

1. Steuerung, Überwachung und Planung von Eigen- und Fremdfuhrpark, Vollgut- und Leergutlager, Leergutsortierung, Wareneingang/Warenausgang, Kommissionierung, Disposition und Logistikverwaltung
2. Personalplanung und -steuerung
3. Optimierung aller logistischen/betriebswirtschaftlichen Prozesse und Abläufe am Standort
4. Überwachung und Einhaltung der Kosten/betriebswirtschaftlichen Kennzahlen in enger Abstimmung mit Logistikleitung-Gesamt, Vertriebsleitung und Controlling
5. Einhaltung und Überwachung vertraglicher und gesetzlicher Bestimmungen gegenüber Kunden, Behörden, Dienstleitern und Mitarbeitern
6. Erstellung von Jahres-/Budgetplanungen, Personalkosten, Investitionen, Transport- und Lagerkosten in Abstimmung mit der Logistikgesamtleitung/Geschäftsleitung
7. Planung und Abstimmung des Einsatzes der Spediteure und Dienstleister in Abstimmung mit den Fachbereichen
8. Verantwortung für die Erfüllung der Ziel- und Qualitätsvorgaben

Ihr Profil:

9. Abgeschlossene Ausbildung, Meister oder Studium im Bereich Logistik / SCM
10. Verständnis für komplexe Abläufe in der Logistik bei gleichzeitiger Nähe zu den operativen Abläufen
11. Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position verbunden mit Führungserfahrung
12. Wünschenswert sind Kenntnisse im Umgang mit SAP/ Lagerverwaltungssystem

Wir bieten Ihnen:

13. Eine attraktive und entwicklungsfähige Vergütung mit Zusatzleistungen wie z. B. Betriebliche Altersvorsorge, VWL etc.
14. Langfristige Beschäftigungsperspektive
15. Angebote und Rabatte exklusiv für Mitarbeiter bei verschiedensten Kooperationspartnern durch Corporate Benefits sowie Rabatte bei Hotelübernachtungen
16. Krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einer expansiven und innovativen Unternehmensgruppe
17. Nicht nur kostenloses Wasser und Kaffee, sondern ein bunter Mix an Softdrinks am Arbeitsplatz
18. Wahlweise eine Kiste Cola oder Bier für Zuhause zu Ostern und Weihnachten als Feiertagsbonus
19. Vielseitige Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungspotenzial

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