Dafür brauchen wir Sie
1. Übersetzung von Fachbeiträgen/Beiträgen für die Öffentlichkeitsarbeit / Niederschriften / Korrespondenz vom Französischen ins Deutsche
2. Erstellen von Niederschriften in deutscher Sprache
3. Vor- und Nachbereitung von Sitzungen der deutsch-französischen Gremien in Zusammenarbeit der mit der Geschäftsstellenleitung
4. Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben von Dolmetscherleistungen
5. Prüfung und Abrechnung von Dolmetscherleistungen
Ihr Profil
Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
6. Abgeschlossene Hochschulbildung als Übersetzerin/Übersetzer (Französisch-Deutsch) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
Das wäre wünschenswert:
7. Kenntnisse in der Fachterminologie Wasserbau und Hochwasserschutz auf Deutsch und Französisch
8. Sicheres mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
9. Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
10. Erfahrung in der Organisation von Sitzungen
11. Fähigkeit und Bereitschaft zu selbständigem, aber team- und lösungsorientierten Handeln
12. Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft
13. Organisations- und Planungsgeschick
14. Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
15. Bereitschaft zur Durchführung von ein- und mehrtägigen Dienstreisen
16. Führerschein Klasse B
17. Sicherer Umgang mit den MS-Office-Standardanwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
Das bieten wir Ihnen
Nach umfassender Einarbeitung erwartet Sie eine vielfältige Tätigkeit in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team. Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 9b TV Entgeltordnung Bund, soweit die persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfüllt sind.
Die Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden/Woche.
Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten, nach dem TVöD, nach Besoldungsgruppe A9 (gehobener Dienst) bewertet. Für Beamtinnen und Beamten steht derzeit keine Planstelle zur Verfügung, so dass diese nur bewerbungsfähig sind, wenn die Stelle im Falle einer erfolgreichen Bewerbung zum WSA Oberrhein verlagert wird.
WSV-intern kann der Arbeitsplatz sowohl mit Tarifbeschäftigten als auch mit Beamtinnen und
Beamten besetzt werden.
Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket Job.
Zusätzlich bieten wir Ihnen eine attraktive Jahressonderzahlung, sowie Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung und zur Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes.
Weiterhin bieten wir eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort.
Besondere Hinweise
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des §8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.