Manager:in Regulierung und Energy Economics
Job-ID: J2025434
Willkommen bei enercity, einem der führenden Energieversorger in Deutschland. Mit unserem Hauptsitz in Hannover sind wir stolz darauf, unseren Kunden maßgeschneiderte Energie- und Wasserdienstleistungen anzubieten. Unser Ziel ist es, eine nachhaltige und effiziente Energiezukunft für alle zu schaffen. Wir setzen auf ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert, und suchen Menschen, die unsere Leidenschaft für Energie und Technologie teilen.
Mit Produkten und digitalen Lösungen aus erneuerbaren Energiequellen und innovativen Technologien tragen wir dazu bei, dass jedes Zuhause und jedes Unternehmen Teil der Energiewende sein kann.
Du besitzt die Leidenschaft, die Energiewende mitzugestalten und erfolgreich an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Regulierung und Gesellschaft zu agieren? Dann bist du bei uns richtig!
Du hast Lust, unser Team zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.
* Als Manager:in für Regulierung und energy economics beobachtest und analysierst du Gesetzesänderungen sowie regulatorische Trends und übersetzt diese in konkrete Handlungsbedarfe und strategische Chancen.
* Mit deiner Expertise für das klassische Commodity-Vertriebsgeschäft (Strom, Gas) und für das integrierte Lösungsgeschäft (PV, Wärme, Speicher, Elektromobilität), identifizierst du Potential für Innovation sowie für neue Geschäftsmodelle, das sich aus regulatorischen Änderungen ergibt und gibst Anstoß zur Geschäftsentwicklung.
* Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in in allen Marktbereichen und zu regulatorischen Fragen.
* Du initiiertest und führst interne Projektteams zur Positionsentwicklung und agierst sicher an der Schnittstelle zu allen relevanten Konzernbereichen. Außerdem berätst du zu regulatorischen Themen und deren Auswirkungen auf das Geschäft und erstellst Berichte und Präsentationen zu regulatorischen Themen für das Management.
* Der Aufbau von Beziehungen zu politischen Entscheidungsträgern und Branchenverbänden ist ein weiterer Teil deines Tätigkeitsbereichs. Die Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Arbeitsgruppen, um diese mitzugestalten, rundet dein Aufgabenprofil ab.
* Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet, alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung. Zusätzliche Qualifikationen im Bereich Energierecht oder Regulierungsmanagement sind dabei für dich von Vorteil.
* Du verfügst über langjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position in der Energiebranche.
* Des Weiteren bringst du Erfahrung in der Analyse komplexer regulatorischer Themen mit und besonders in deren Umsetzung in Unternehmensstrategien und die Einbindung in innovative Geschäftsmodelle.
* Du bist versiert in der Rolle des Netzwerkers und Lobbyisten im Rahmen von politischen oder branchenspezifischen Veranstaltungen.
* Außerdem gehst du den Dingen gerne auf den Grund und verfügst über ein ausgeprägtes strategisches Denkvermögen.
* Eine hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit sind für dich selbstverständlich. Dazu kannst du komplexe Sachverhalte ohne Probleme verständlich vermitteln.
* Eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, zeichnen deine Persönlichkeit aus.
Unsere Ausschreibung spricht dich sehr an, jedoch erfüllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Prozente gehen wir gemeinsam.
* Teamwork statt Hierarchiedenken
Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hierarchien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungskräfte lieber den Rücken frei.
* Alles für deine Work-Life-Balance
Von flexiblen Arbeitszeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinderkrippe und Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privatleben und Beruf bestmöglich unter einen Hut bekommst.
* Attraktive Bezahlung
Wir orientieren uns als Unternehmen häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Vergütung geht. Neben einem attraktiven und sicheren Gehalt profitierst du beispielsweise von Sonderzahlungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
* enercity Kinderkrippe
Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungsplatz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
* Beste Verkehrsanbindung
Gerne bezuschussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lademöglichkeiten auf unserem Parkplatz.
* Jobs, die wirklich was verändern
Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeutenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft: Wir sorgen dafür, dass erneuerbare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
* Mobiles Arbeiten
Wo es möglich ist, erleichtern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
* Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
Nimm an unserem Präventionsprogramm oder unseren Gesundheitstagen teil, lass dich vom Team des betriebsärztlichen Dienstes durchchecken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesundheitsthemen.
* enercity Gym und Betriebssport
Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sportarten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebssportgemeinschaft genau richtig!
* Onboarding: Für den bestmöglichen Start ins Arbeitsleben
Am ersten Arbeitstag erwartet dich ein ausgestatteter Arbeitsplatz und ein Pate, der dich beim Ankommen unterstützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Networking-Meetings auf sich hat.
Wir sind ausgezeichnet!
Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.
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