In dieser Rolle übernimmst du die mechanische Baustellenaufsicht während Installation und Fertigstellung von Windenergieanlagen. Du arbeitest in internationalen Projektteams und stellst eine sichere, qualitativ hochwertige und termingerechte Ausführung auf der Baustelle sicher. Dein Beitrag ist entscheidend für die erfolgreiche Inbetriebnahme der Anlagen. DEINE AUFGABENDu setzt HSE- und Sicherheitsanforderungen auf der Baustelle konsequent um und greifst bei Abweichungen unmittelbar einDu übernimmst die fachliche Steuerung und Überwachung externer Firmen bei der Ausführung mechanischer InstallationenDu stellst Qualität, Quantität und Regelkonformität der Arbeiten sicher und leitest bei Bedarf umgehend Korrekturmaßnahmen einDu sorgst für einen termingerechten Abschluss der Arbeiten als Grundlage für die ordnungsgemäße Inbetriebnahme der WindenergieanlagenDu prüfst anlagenbezogene Berichte und Dokumentationen auf Vollständigkeit, Richtigkeit und AktualitätDu nimmst aktiv an Projekt- und Baubesprechungen teil und bringst deine Expertise als Mechanischer Supervisor einDu erfasst fehlende oder defekte Bauteile und meldest den Bedarf zeitnah an die Bauleitung DEIN PROFILAbgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise als Mechatroniker oder Industriemechaniker, oder eine gleichwertige Qualifikation durch langjährige Berufserfahrung in der WindenergieBereitschaft zu mehrwöchigen Einsätzen auf den Baustellen sowie regelmäßiger SamstagsarbeitHohe Reisebereitschaft überwiegend innerhalb Deutschlands, vereinzelt auch in Österreich und den NiederlandenHöhentauglichkeit, Einsatz in räumlich eingeschränkten Arbeitsbereichen sowie gute körperliche Verfassung für Arbeiten an WindenergieanlagenSichere PC-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS OfficeGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Zusammenarbeit in internationalen TeamsBelastbarkeit, strukturierte Problemlösungsfähigkeit und klare, transparente KommunikationGültige Fahrerlaubnis der Klasse B Bei uns erhältst du die Möglichkeit eine Weiterbildung zum Industrieelektriker zu absolvieren. DEINE BENEFITSNordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.#Holiday: Wer arbeitet, muss auch Urlaub machen - Bei uns hast Du für eine Vollzeitanstellung Anspruch auf 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. frei.#Compensation: Einsatz soll belohnt werden - Mehrarbeit oder mehrtägige Einsätze werden zusätzlich vergütet.#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt.#ReferralProgramm: Du kennst jemanden, der jemanden kennt…? - Mit unserem „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“-Programm erhältst Du bei Erfolg 2.500 EUR.#Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.#Development: Gemeinsam mit uns wachsen - Unsere Weiterbildungs- und Führungsprogramme helfen Dir dabei Deine Ziele zu erreichen.#Health: Deine Gesundheit zählt – Wir bieten Gesundheitstage, Betriebssport, Office Yoga und kostenfreie Unterstützung durch den pme-Familienservice.#CareForTomorrow: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge und der Option auf eine Berufsunfähigkeitsversicherung bist Du heute schon gut für morgen abgesichert.#SafetyFirst: Deine Sicherheit liegt uns am Herzen - Wir arbeiten unter der strikten Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und bieten hierzu regelmäßige Trainings und Weiterbildungen an.#OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese.#Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. *Einige Angebote können je nach Standort variierenNordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen. Alle Entscheidungen im Bewerbungsprozess werden unabhängig von Religion, Alter, Geschlecht, Hautfarbe, Nationalität oder Behinderungen und in voller Übereinstimmung mit allen gültigen Gesetzen getroffen.Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.