“Wir glauben an die Macht des Feedbacks”
Wir glauben, dass durch anspruchsvolle, feedbackintensive Personalentwicklungsverfahren Mitarbeitende inspiriert und Organisationen erfolgreicher werden.
Deswegen bringen wir außerordentliches Engagement, viel Herzblut und maximale Einsatzbereitschaft in die vielfältigen Projekte bei unseren Kunden ein.
Wir FEEDBACKPEOPLE sind ein echtes High-Performance-Team, bestehend aus 22 Kolleg:innen und vermitteln Transparenz, Vertrauen und den FEEDBACK-Gedanken in all unseren Verfahren.
Unsere Büros findest du in Greven (NRW), Köln und München.
Aufgaben
Das machst du bei uns:
Selbstständige Projektkoordination
Du stehst im engen Kontakt mit unseren Ansprechpartner:innen bei unseren Kunden und sorgst für einen reibungslosen Projektablauf.
Organisationstalent
Du erstellst die Einsatzplanung unserer Consultants und Projektpartner:innen beim Kunden, koordinierst u. a. die Termine für unsere Consultants und verantwortest deren Reiseplanung.
Seminare & Campus
Du organisierst die Vor- und Nachbereitung von Seminaren und Auswahlverfahren sowie die Pflege unseres digitalen Campus.
Behalte die Bälle in der Luft
In unserem Backoffice übernimmst du viele weitere Aufgaben im Projektmanagement und mit unseren digitalen Tools behältst du einen guten Überblick.
Setze KI als Hilfsmittel ein, um smarter zu arbeiten
Bei uns nutzt du relevante KI-Technologien, um deine alltäglichen Arbeitsprozesse produktiver zu gestalten. Unterstützt durch moderne KI-Systeme optimierst du Kommunikationsprozesse und sorgst für eine effizientere Koordinierung deiner Projekte. Dabei ist uns deine Neugierde wichtiger als dein bestehendes Wissen über Künstliche Intelligenz.
Qualifikation
* Du hast eine kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung mit sehr guten Noten abgeschlossen
* Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachlevel C2) mit und hast ein sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen
* Du bist fit im Umgang mit den MS-Office-Anwendungen und magst die Arbeit mit modernen digitalen Tools
* Du bist multitaskingfähig und behältst auch in hektischen Situationen deine gute Laune und den Überblick
* Du verfügst über gute Englischkenntnisse
* Du bringst die Bereitschaft mit, dich in neue Technologien wie textgenerierende Künstliche Intelligenz einzuarbeiten und diese aktiv zur Optimierung deiner Arbeitsprozesse zu nutzen
Benefits
8 Gründe für Feedbackpeople:
Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
Wir schätzen dich und deine Kompetenzen mit einer fairen Vergütung zwischen 35.000 € - 44.000€ (je nach Qualifikation).
Teamatmosphäre auf Augenhöhe
Wir pflegen ein wertschätzendes Miteinander, leben Offenheit und Transparenz und haben regelmäßige Feedbackgespräche sowie Team-Events.
High Performance Team
Unsere Ziele für die Zukunft sind ambitioniert. Wir verlassen uns auf die Stärken unserer Kolleg:innen und treffen unsere Entscheidungen schnell, um Projekte erfolgreich abzuwickeln.
State-of-the-Art-Projekte
Wir konzipieren für unsere namhaften Kund:innen maßgeschneiderte Projekte im Bereich Personalentwicklung und als Projektassistenz stehst du im engen Kontakt mit den Ansprechpartner:innen.
Wir investieren in deine Stärken
Uns ist persönliches und berufliches Wachstum extrem wichtig. Mit einem geplanten Onboarding und kontinuierlichem, regelmäßigem Training kannst du dich sicher fühlen und wachsen.
Gestaltungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
Wir setzen verstärkt auf Eigeninitiative und -verantwortung. Du bekommst bei uns viel Freiheiten und die Chance, dich permanent weiterzuentwickeln.
Moderner Arbeitsplatz
Damit dir der Job Freude bereitet, arbeiten wir mit modernen digitalen Tools und stellen dir ein hochwertiges Notebook und ein iPhone zur Verfügung.
Eine moderne Arbeitszeitgestaltung
Wir arbeiten 36 Stunden pro Woche – mit einem kurzen Freitag, an dem wir bereits mittags ins Wochenende starten und meist im Home-Office arbeiten.
Wir freuen uns über deine Bewerbung!
Wir FEEDBACKPEOPLE stehen für eine professionelle und dabei zugewandte Beratung im Bereich Personalauswahl und Personalentwicklung. Wir führen herausfordernde State-of-the-Art-Verfahren für Führungskräfte durch und schaffen es, mit überdurchschnittlichem Engagement und Herzblut den Teilnehmenden unserer Verfahren einen echten Mehrwert zu bieten und in den Unternehmen, die unsere Kunden sind, etwas bewegen und verbessern zu können.
Gemeinsam mit Ihnen möchten wir Ihre High Potentials und Ihre Führungskräfte in maßgeschneiderten Projekten, die in Ihrem Unternehmen aufgrund unseres Erfahrungswissens und unserer Andockfähigkeit auf breite Akzeptanz stoßen, nach vorne bringen. Als Projektpartner im Bereich Human Resource Management zeichnen wir uns durch inhaltlichen Tiefgang, eine sehr hohe Dienstleistungsorientierung und einen unkomplizierten sowie persönlich vertrauten Umgang aus.