Eine unbefristete Festeinstellung und einen krisenfesten Arbeitsplatz
Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßigen Gehaltsanpassungen inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5h/Woche und 30 Tagen Urlaub
Die Position kann auf zwei Teilzeitkräfte aufgeteilt werden. Auch 50% Case Manager:in oder 50% Tumordokumentar:in ist möglich
Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge für langfristige Sicherheit
Eigene Krankenhausapotheke mit Rabatt auf rezeptfreie Medikamente für den Privatverkauf
Vergünstigung in der hauseigenen Cafeteria und im Mitarbeiterrestaurant
Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Anbietern
Das JobRad (Fahrrad-Leasing) – Ihr neuer Begleiter für Arbeitsweg & Freizeit Ihre Aufgaben als Case Manager:in (50%):
Enge Zusammenarbeit mit dem medizinisch-pflegerischen Dienst
Studien-Unterstützung / Ergebnisanalyse
Selbständige Recherche und Einpflegen von Patienten-, Diagnose-, Therapie- und Nachsorgedaten ins Tumordokumentationssystem GTDS
Abgeschlossene Berufsausbildung im Pflege-/ Gesundheitsbereich oder abgeschlossenes Studium im Sozial-/ Gesundheitswesen, bevorzugt mit onkologischer Ausrichtung
Eine Zusatzqualifikation „Case-Management“ ist wünschenswert
Medizinisches/ onkologisches Fachwissen, insbesondere in Bezug auf klinische Prozessabläufe und Behandlungspfade, sichere EDV-Kenntnisse vor allem MS Excel