IHR BEITRAG ZUM GANZEN
1. Eigenverantwortliches pädagogisches Arbeiten und teilweise pflegerische Maßnahmen wie Behandlungspflege
2. Individuelle Förderung und Begleitung
3. Erarbeitung von sehr individuellen pädagogischen Lösungsansätzen für die einzelnen Bewohnende mit herausfordernden Verhaltensweisen
4. Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
5. Zusammenarbeit mit Angehörigen und anderen gesetzlichen Vertretern
IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN
6. Abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, als Pflegefachkraft/ Altenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation
7. Freude an der Begleitung und Unterstützung unserer Bewohnenden
8. Guter Zugang zu Menschen und Flexibilität bei individuellen Bedarfen
9. Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit
UNSER ANGEBOT
10. Zentrale Lage in der Stadt, kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze sowie eine direkte ÖPNV-Anbindung
11. Offene Feedbackkultur und direkte Austauschmöglichkeiten mit der Einrichtungs- und Bereichsleitung sowie mit der Geschäftsführung
12. Tarifvertrag nach AVR-Württemberg (SuE) mit persönlichem Fortbildungsbudget, 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub, Jahressonderzahlungen, Zuschlagszahlungen, Zeitwertkonto, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
13. Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeitendenrabatte über Corporate Benefits
14. Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro