Stellenbeschreibung
Über uns Wir betreuen aktuell ein international erfolgreiches Industriekonzern und suchen für die unbefristete Festanstellung als Business Controller – Corporate Real Estate am Standort Berlin (hybrides Arbeitsmodell) eine engagierte und analytische Persönlichkeit. Als Recruiting-Spezialisten bieten wir als Fagro-Team seit mehr als 14 Jahren Bewerbern einzigartige Karrierechancen. Dabei begleiten wir Sie von Anfang an bei Ihrem nächsten Schritt in Richtung Traumjob. Aufgaben Sie verantworten das finanzielle Reporting des globalen Immobilienportfolios und präsentieren Ihre Analysen gegenüber der Geschäftsführung Sie agieren als Sparringspartner für Projektverantwortliche und sichern präzise Forecasts sowie eine realistische Risikoeinschätzung Sie analysieren Business Cases, sorgen für die Einhaltung definierter Prozesse und übernehmen das Projektcontrolling für Investitions- sowie Make-or-Buy-Projekte Sie stimmen sich mit internationalen Stakeholdern in Europa, den USA und Asien zu Investitionsentscheidungen ab Sie identifizieren Optimierungspotenziale und treiben kontinuierliche Verbesserungen in Tools, Prozessen und Abläufen voran Sie fördern den abteilungsübergreifenden Austausch und bringen Best Practices mit Unterstützung eines zentralen Effizienzteams ein Profil Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen mindestens 4 bis 15 Jahre Berufserfahrung im Bereich Business Controlling mit, idealerweise im Umfeld von Kapitalinvestitionen oder Immobilienprojekten Sie verfügen über fundierte Erfahrung in internationalen und komplexen Unternehmensstrukturen Sie haben sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel, PowerPoint, Teams, SharePoint sowie idealerweise in SAP Sie überzeugen durch ausgeprägtes Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke und einen strategischen Blick fürs Detail Wir bieten Sie genießen eine Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub Sie profitieren von attraktiven Arbeitgeberleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatten sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld Sie erhalten vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, inklusive einer digitalen Lernplattform Sie arbeiten in einem agilen Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmöglichkeiten und hybriden Arbeitsmodellen Sie haben Zugang zu firmeneigenen Fitnessräumen und Sonderkonditionen in vielen Fitnessstudios Sie werden Teil einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gemeinsamen Team-Events Kontakt *) Die männliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht z.B. für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und Willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Stellen-ID: 18716