Das bieten wir
* attraktives Vergütungspaket mit fixer Komponente
* neutraler Firmenwagen auch zur Privatnutzung
* zukunftssichere betriebliche Altersvorsorge für alle
* individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Karriere
* flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
* spannendes Arbeiten in internationalem Umfeld
* moderner Arbeitsplatz mit neuester Ausstattung
Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:
* direkter Weg in die Festanstellung bei unseren Kunden
* enge Begleitung durch den kompletten Bewerbungsprozess
* enge Abstimmung mit Dir und Deinem potentiellen Arbeitgeber unter Berücksichtigung Deiner Wünsche
* intensive Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Stellenbeschreibung
* Du übernimmst die eigenständige und umfassende Durchführung des operativen Personalmanagements in enger Abstimmung mit der zentralen Entgeltabrechnung für die verschiedenen Standorte
* zudem bist Du verantwortlich für den gesamten Recruitingprozess von der Bedarfsplanung über die Schaltung von Stellenanzeigen bis hin zur Auswahl geeigneter Talente
* weiterhin betreust Du das Onboarding neuer Kolleg:innen und stehst unseren Fach- und Führungskräften beratend in allen personalrelevanten Fragestellungen zur Seite
* die Klärung von arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Rahmenbedingungen sowie die konstruktive Zusammenarbeit mit dem lokalen Betriebsrat gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben
* im Rahmen Deiner Tätigkeit entwickelst Du den jährlichen Schulungsplan und setzt diesen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Belegschaft innerhalb der Werke um
* abschließend verantwortest Du das Budgeting sowie das Controlling der Personalkosten und stellst eine reibungslose Personaladministration für die gesamte DACH-Region sicher
Anforderungen
* Du hast ein abgeschlossenes Studium als Betriebswirt (m/w/d), Psychologe (m/w/d) oder Wirtschaftsjurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Personalmanagement erfolgreich absolviert
* zudem verfügst Du über eine mindestens drei- bis fünfjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines produzierenden Industrieunternehmens oder der Baubranche
* Deine sicheren Kenntnisse im Arbeits-, sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht sowie fundierte Erfahrungen im Betriebsverfassungsgesetz zeichnen Dich für diese verantwortungsvolle Position aus
* Du verfügst über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse für die Kommunikation im internationalen Konzernumfeld
* Du besitzt eine gültige Arbeitserlaubnis und Wohnsitz in Deutschland, um die Tätigkeiten ohne rechtliche Einschränkungen an den verschiedenen Standorten ausführen zu können
* aufgrund der Betreuung mehrerer Standorte in Deutschland, Österreich und der Schweiz bringst Du eine entsprechende Reisebereitschaft für die regelmäßige Präsenz vor Ort mit
* abschließend besitzt Du eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B für die notwendigen Dienstfahrten und arbeitest stets detailorientiert, strukturiert sowie mit einem hohen Maß an Eigenengagement
* weiterhin bringst Du ein hohes Maß an Konfliktmanagementfähigkeit, interkulturelle Kompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit für die Zusammenarbeit im DACH-Cluster mit
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