Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)17.04.2026 Seniorenhaus An St. Theodor e.V. Köln
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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
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Köln
Informationen zur Anzeige:
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Köln
Aktualität: 17.04.2026
Anzeigeninhalt:
17.04.2026, Seniorenhaus An St. Theodor e.V.
Köln
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Aufgaben:
* Als stellvertretende Pflegedienstleitung bist du Teil eines Leitungsteams, das Vertrauen schenkt, Ideen fördert und kurze Wege lebt. Du unterstützt nicht nur - du gestaltest. Im bestehenden Dienst der Wohnanlage und im neuen Versorgungsgebiet.
* Vertretung der Pflegedienstleitung in allen fachlichen, organisatorischen und personellen Aufgaben
* Aktive Mitgestaltung des Aufbaus und der Weiterentwicklung unseres ambulanten Dienstes im Wohngebiet
* Entwicklung neuer Konzepte, Angebote und Qualitätsstandards
* Verantwortung für Pflegequalität, Tourenplanung und Mitarbeitendenführung
* Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Tagesgeschäft
* Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Klientinnen und Klienten sowie Angehörige
* Durchführung von Pflegevisiten, Qualitätsprüfungen und internen Audits
* Impulsgeber/in für Innovationen in der ambulanten Pflege
Qualifikationen:
* Für diesen Aufbau suchen wir eine stellvertretende Pflegedienstleitung, die nicht nur verwaltet, sondern mitgestaltet. Eine Persönlichkeit, die Erfahrung aus der ambulanten Pflege mitbringt und Lust hat, Strukturen zu entwickeln, Angebote zu erweitern und einen wachsenden Dienst aktiv zu prägen.
* Wenn du Verantwortung übernehmen möchtest, ohne ins Ungewisse zu springen, ist das deine Chance.
* Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
* Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI oder Bereitschaft dazu
* Fundierte Erfahrung in der ambulanten Pflege
* Freude an Verantwortung, Entscheidungsfreude und Organisation
* Kreativität, Mut und Lust, neue Wege zu gehen
* Kommunikationsstärke und ein wertschätzender Führungsstil
* Führerschein Klasse B
Wir bieten:
* Eine Schlüsselrolle beim Aufbau eines neuen ambulanten Angebots
* Ein Leitungsteam, das Ideen nicht ausbremst, sondern fördert
* Raum für Kreativität, Innovation und persönliche Entwicklung
* Wertschätzung, Vertrauen und kurze Entscheidungswege
* Eine strukturierte Einarbeitung, die dich sicher in die Rolle führt
* Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
* Ein Team, das zusammenhält und gemeinsam wächst
Berufsfeld
Bundesland
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