Die Contilia begleitet mit ihrem Versorgungsnetzwerk aus Krankenhäusern, Medizinischen Versorgungszentren, Präventions-, Früherkennungs- und Rehabilitationsangeboten sowie Wohn- und Pflegeangeboten für Senioren Menschen im mittleren Ruhrgebiet lebenslang. Unter dem Symbol der Linde bilden mehr als 8.200 Mitarbeiter:innen eine zuverlässige und innovative Gemeinschaft, die sich dafür einsetzt, Gesundheit zu erhalten, Krankheit zu bewältigen und dabei die bestmögliche Lebensqualität zu sichern. Darüber hinaus unterstützen wir die Menschen, hilfebedürftige Lebensphasen selbstbestimmt zu gestalten und ihren Alltag möglichst eigenständig zu bewältigen.
Mit ihren Standorten, und der steht die Katholische Kliniken Ruhrhalbinsel gGmbH - eine Einrichtung der - für ein modernes regionales Gesundheits- und Kompetenzzentrum.
Basierend auf einem breiten stationären, teilstationären und ambulanten Leistungsspektrum der neun Kliniken mit insgesamt 495 Betten haben sich zahlreiche spezialisierte Fachbereiche entwickelt. Zu den Leistungsschwerpunkten des St. Josef-Krankenhauses Kupferdreh zählen insbesondere die Innere Medizin mit hepatologischer Expertise, Neurologie mit Parkinsonzentrum, die Plastische Chirurgie sowie die Angebote verschiedener Kliniken rund um Erkrankungen des Bewegungsapparates.
Das hohe Niveau der Patientenversorgung wird der Einrichtung seit vielen Jahren mit dem Zertifikat nach DIN EN ISO 9001:2015 bescheinigt. Als Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen investiert das Haus in eine strukturierte Aus- und Weiterbildung unter der Leitung erfahrener ärztlicher Mentoren, verbunden mit dem Anspruch, Medizin auf aktuellem wissenschaftlichen Stand anzubieten.Für unsere Fachklinik Kamillushaus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) Station Qualifizierter EntzugIhr Profil
1. Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d)
2. Sie sind eine engagierte, organisationsstarke Persönlichkeit, die Lust auf Mitgestaltung hat
3. Sie sehen sich als Mitglied eines interdisziplinären Teams und haben Freude am fachlichem Austausch rund um die Versorgung unserer Patienten
4. Sie stellen ihre Patienten in den Mittelpunkt ihrer Arbeit und haben Spaß an Themen wie Alltagsgestaltung und Übernahme von pflegetherapeutischen Gruppen
5. Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln beispielsweise in Themen wie Ohrakkupunktur, Entspannungstechniken, Aromatherapie und vielem mehr
Unser Angebot
6. Flache Hierarchien und echte multiprofessionelle Zusammenarbeit. Wir sehen uns als Team indem alle Berufsgruppen gemeinsam im Sinne des Patienten handeln.
7. Digitalisierte Pflegeprozesse (Assessment, Planung, Durchführung, Evaluation)
8. Ein Einarbeitungskonzept, damit Sie schrittweise die Arbeitsprozesse kennenlernen und sich schnell ins Team einfinden können
9. Personalentwicklungskonzept, das Ihnen vielfältige Möglichkeiten zur Teilnahme an internen und externen Fort- / und Weiterbildungen (. Fachweiterbildung Psychiatrie) bietet
10. Verlässliche, mitarbeiterorientierte Dienstplanung
11. Eine attraktive Vergütung gemäß unserem kirchlichen Tarifvertrag (AVR-Caritas) inklusive jährlicher Sonderzuwendung
12. Eine vom Arbeitgeber mit 5,6 % vom Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse Köln (KZVK). Weitere Infos hier.
13. Eine unbefristete Anstellung
14. Entlastende Maßnahmen auf den Stationen, wie z. B. Servicemitarbeiter rund um die Speisenversorgung unserer Patienten
15. Günstige Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (VRR, Ruhrbahn)
16. Vielseitige Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits)
17. Fahrradleasing über JobRad