Ihre Zukunft bei der DAA Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Mit mehr als 350 Standorten ist sie eines der bundesweit größten Unternehmen für berufliche Bildung. Mit einer Vielzahl von Angeboten unterstützen wir Menschen bei der sozialen und beruflichen Integration. Werden auch Sie Teil dieser immer wieder herausfordernden, interessanten und vielfältigen Branche! Zur Verstärkung unseres Teams in Altötting suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit (auf Wunsch auch auf Honorarbasis) als Ausbilder / Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d) im JugendbereichAls Ausbildungsbegleiter*in und/oder (Sozial-)Pädagog*in arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team. Sie begleiten und unterstützen mit Ihrer (sozial-)pädagogischen Arbeit Auszubildende individuell auf ihrem Weg zum erfolgreichen Berufsabschluss, führen regelmäßige (sozial-)pädagogische Fördereinheiten mit den Auszubildenden durch organisieren das Austausch- und Lernangebot für die Auszubildenden und sind Ansprechpartner*in für die Lehrkräfte, dokumentieren Ihre tägliche Arbeit, z.B. Teilnahmeverlauf oder Kontakte, arbeiten eng mit den Ausbildungsbetrieben zusammen und sind intensiv in die Netzwerkarbeit (Agentur für Arbeit, Berufsschule, Betrieben, etc.) eingebunden. Qualifikation als Meister*in, Techniker*in oder Fachwirt*in mit Ausbildereignungsprüfung und mindestens zweijähriger Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit, Soziale Arbeit, Pädagogik oder vergleichbar oder eine Ausbildung in staatlich anerkannten Erziehungsberufen mit einschlägiger Zusatzqualifikation und mindestens dreijähriger beruflicher Erfahrung pädagogisches Geschick im Umgang mit Jugendlichen hohes Verantwortungsbewusstsein, Organisationsfähigkeit mit selbständiger und strukturierter Arbeitsweise, Teamorientierung digitale Kompetenzen, sicherer Umgang mit dem PC und gängigen Programmen eine sinnstiftende Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands ein kollegiales Team und eine umfangreiche Einarbeitung 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12. und 31.12. flexible Arbeitszeitgestaltung Sabbatical und Bildungsurlaub möglich vielfältige Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten vielfältiges Mitarbeiterfortbildungsprogramm Corporate Benefits Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch die DAA Stiftung Bildung und Beruf (Studium an der HFH Hamburger Fern-Hochschule, Zusatzausbildungen in Coaching, Supervision, Mediation etc.)