Ihre Aufgaben
1. Analyse von Anforderungen zur Identifikation der optimalen Lösung für unsere Kunden
2. Beratung, Planung und Installation von Hypervisor-Lösungen bei unseren Kunden
3. Begleitung von IT-Projekten, von der Presales-Phase bis zur Implementierung
4. Fachliche Betreuung und Weiterentwicklung unserer Bestandskunden, auch nach dem Projekt
5. Unterstützung unserer Vertriebsmitarbeiter durch technische Expertise
6. Planung komplexer, heterogener IT-Lösungen basierend auf modernen IT-Architekturen im heutigen Datacenter
7. Übernahme von fachlicher Gesamtverantwortung sowie Durchführung von Workshops
Das klingt spannend, Sie hatten vielleicht im Studium oder in der Ausbildung schon erste Berührungspunkte mit dem Thema der Server-Virtualisierung, aber das nötige Handwerkszeug fehlt noch? Dann lassen Sie uns über Ihre Möglichkeiten bei SVA sprechen, damit Sie bei uns an realen Projekten Ihr Wissen anwenden und sich als Spezialist (m/w/d) im Bereich Server-Virtualisierung entwickeln können.
Ihr Profil
8. Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), oder ein vergleichbarer Studienabschluss, z. B. im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik Medieninformatik, Software-Engineering, aber auch ein Quereinstieg ist mit entsprechenden Fachkenntnissen möglich.
9. Fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: VMware-vSphere-Plattform DellEMC-vxRail-Plattform Nutanix-Plattform und -Produkte VMware vCloud Foundation VMware Tanzu Portfolio und Container-Technologien VMware vRealize Automation VMware NSX-T oder VMware NSX Advanced Load-Balancer
10. Erfahrungen mit Infrastruktur-Automatisierungslösungen sowie Verständnis für Desaster-Recovery-, Security- und Monitoring-Konzepte sind wünschenswert.
11. Kenntnisse in einer oder mehreren Skript- oder Programmiersprachen sind von Vorteil
12. Grundlegendes Verständnis für die technischen und kaufmännischen Anforderungen und Abhängigkeiten des Kunden bei der Findung neuer Lösungen
13. Flexibilität für die Dynamik wechselnder Anforderungen
14. Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und flexible Arbeitsweise
15. Reisebereitschaft innerhalb der jeweiligen Region
16. Gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder höher) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder höher)
Ihre Vorteile
17. Flexibilität: Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
18. Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.
19. Vorsorgen für die Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
20. Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.
21. Individueller Start: Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.
22. Kultur & Zusammenarbeit: Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.
23. Moderne Ausstattung: Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.
Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.
Weitere Informationen zu uns finden Sie auf unserer Karriereseite: de/karriere
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist.
Bitte senden Sie uns folgende Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular:
• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse
• Gehaltsvorstellung
• Eintrittsdatum
Remark: All positions require fluent German language skills (level C1 or above) SVA System Vertrieb Alexander GmbH · Borsigstraße 26 · 65205 Wiesbaden
24. Deborah Mayer
25. Personalreferentin – Personal- und Bewerbermanagement