Auszubildender zum Pflegefachassistenten ab 01.09.2025 (m/w/d)
Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.
Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!
Das Rhein-Maas Klinikum – unter der Trägerschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See und der StädteRegion Aachen – zählt mit 645 Betten zu den größten Krankenhäusern in der StädteRegion Aachen. 1.500 Mitarbeitende behandeln, pflegen und betreuen jährlich etwa 22.000 Patienten stationär und 33.500 Patienten ambulant. Mit seinen 17 Kliniken und Fachabteilungen deckt das Rhein-Maas Klinikum nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab und genießt in der Region aufgrund der Behandlungsvielfalt und der persönlichen Betreuung einen hervorragenden Ruf.
Wir suchen zum 01.09.2025 neue Auszubildende für den 1-jährigen Ausbildungsberuf der Pflegefachassistenz. Als Pflegefachassistenz unterstützen Sie die Pflegefachkräfte dabei, kranke und pflegebedürftige Menschen zu versorgen.
Ihr Profil
1. mindestens Hauptschulabschluss
2. ein freundlicher und wertschätzender Kommunikationsstil
3. Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
4. Teamorientierung und Flexibilität
5. Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
6. Empathie
Was wir bieten
7. eine spannende und fundierte Ausbildung in verschiedenen Fachbereichen
8. eine gezielte Begleitung und Unterstützung durch unsere Praxisanleiter und Pflegeexperten
9. eine Vergütung analog TVAöD-Pflege
10. Betriebliches Gesundheitsmanagement
11. Betriebliche Altersvorsorge
12. Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Knappschaft Kliniken Card
13. Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte
14. Eine 5-Tage-Woche
15. Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeiterkonditionen – inkl. Ladestation für E-Autos
16. Fahrradparkplatz
17. Teilnahme an Corporate Benefits