Viele gute Gründe für uns
Neben unserer fairen und attraktiven Vergütung bieten wir dir folgende Zusatzleistungen an:
* Attraktive Vergütung
* Urlaubs- & Weihnachtsgeld
* Mitarbeiterveranstaltungen (z.B. Sommerfeste, Grillen etc.)
* Mitarbeiter werben Mitarbeiter Aktionen - bis zu 1.000 €
* Online Mitarbeiterrabatte z.B. bei Adidas oder O2
* Bis zu 30 Urlaubstage
* Kostenlose Arbeitsschutzkleidung
Das erwartet Dich in Deinem neuen Job als Lackierhelfer (m/w/d) in Friedrichshafen
Die besten Mitarbeiter in den besten Betrieben: dafür steht aba Logistics.
Du suchst eine neue Herausforderung als Lackierhelfer (m/w/d) in Friedrichshafen? Dann sucht unser Kunde, ein global Player der Metall- und Elektroindustie, genau Dich. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftigen Unterlagen für diese Aufgaben:
* Du spachtelst und schleifst Vertiefungen und Schweißstellen lackierfähig
* Nach dem Trocknen werden die TZeile abgenommen, demaskiert und geprüft
* Gegebenenfalls bearbeitest Du die fertigen Teile nach
* Du bewegst die Teile mittels Stapler oder Schleppzug im Lackierbereich
* Wartungs- und Reinigungsarbeiten führst Du selber durch
Das bringst Du mit
* Du hast bereits Erfahrungen als Lackierhelfer (m/w/d) gesammelt
* Arbeit in 3-Schicht ist für Dich kein Problem
* Idealerweise hast Du einen Stapler- oder Kranschein
* Du bist ein Muster an Engagement und Motivation
* Im Team zu Arbeiten ist für Dich wichtig
Deine Bewerbung
Haben wir Dein Interesse für die Position Lackierhelfer (m/w/d) in Friedrichshafen geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Der schnellste Weg zu uns führt über den "Jetzt bewerben-Button". Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf im PDF-Format.
Hast Du vorab Rückfragen? Dann ruf uns an - gerne beraten und betreuen wir Dich in allen Phasen der Stellensuche.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung als Lackierhelfer (m/w/d) in Friedrichshafen!
Dein Ansprechpartner
aba Logistics GmbH
Wolfgang Schmidt
Paulinenstrasse 94
88046 Friedrichshafen
Tel. 07541/375 127-0
*Die auf dieser Seite verwendete Bezeichnung „Mitarbeiter“ sowie sonstige Personenbezeichnungen erfolgen geschlechtsunabhängig. Sie werden ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwendet.