Ihre Aufgaben
* Verantwortlich für die Entgeltabrechnung eines spezifischen Mitarbeiterkreises
* Kompetente/r Ansprechpartner/in für Mitarbeiter bei Fragen zur Entgeltabrechnung
* Aktive Beteiligung an der Umsetzung von gesetzlichen und unternehmensinternen Änderungen in der Entgeltabrechnung
* Enge Zusammenarbeit mit externen Partnern
* Zuständig für die Verarbeitung von Arbeitszeiten
* Unterstützung bei Entgeltabrechnungsprojekten
Ihr Profil
* Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
* Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Payroll
* Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen, sowie den gängigen MS-Office Anwendungen
* Eine eigenständige und klar strukturierte Arbeitsweise, sowie Teamfähigkeit