Stellenbeschreibung
Ihre Aufgaben Ständige Stellvertretung der Jugendamtsleitung in Personalunion mit fachlicher Leitung des Sachgebietes Wirtschaftliche Hilfen Verwaltungsrechtliche und finanzielle Abwicklung von Leistungen nach dem SGB VIII Ansprechpartner (m/w/d) für sozialpädagogische Fachkräfte in allen Fragen der wirtschaftlichen Jugendhilfe Prüfung und Berechnung der Kostenbeitragspflicht sowie Heranziehung der Eltern oder anderer zuständiger Dritter Ansprechpartner (m/w/d) für freie und ambulante Träger sowie für die Heimaufsicht von Oberbayern Prüfung der sachlichen und örtlichen Zuständigkeit für die Hilfegewährung Bearbeitung und Entscheidung von komplexen Einzelfällen, Unterstützung der Mitarbeitenden, insbesondere bei Beschwerden Bearbeitung von Widersprüchen und Klagen Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und dem Controlling im Fachbereich Jugend und Familie Mitarbeit bei Projekten und Begleitung von neuen Prozessen Ihr Profil Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen mit fachlichem Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit Fachprüfung II bzw. abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Public Management (Bachelor of Arts) bzw. alternativ: abgeschlossenes juristisches Studium (mindestens Erstes Staatsexamen) Rechtskenntnisse in den Bereichen der Jugendhilfe (SGB VIII) sowie in der Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen (SGB IX) Bereitschaft, auf fachlicher Führungsebene Verantwortung zu übernehmen, Entscheidungen zu treffen und sich in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Empathie sowie Konfliktmanagement Wirtschaftliches Denken sowie Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft, psychische Belastbarkeit Unser Angebot Unbefristete Vollzeitstelle mit tarifgerechter Eingruppierung in Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. A 12 BayBesG (je nach persönlichen Voraussetzungen) Verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde Grundsätzliche flexible Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zur anteiligen Mobilarbeit Leistungsbezogenes Bonussystem Jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Fahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge Hier Bewerben Landratsamt Erding Fachbereich Z1 - Personal Alois-Schießl-Platz 2 85435 Erding Www.landkreis-erding.de Fragen? Frau Töpfer (Fachbereich) 08122 58-1304 Frau Kollmannsberger (Personal) 08122 58-1107 Bewerbung@lra-ed.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!