Personalleiter
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Frankfurt am Main Startdatum: sofort Referenznummer: 836141/1
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Über das Unternehmen
1. Das Unternehmen ist eine etablierte Inhouse-Beratung mit rund 120 Mitarbeitenden und internationaler Ausrichtung
Aufgaben
2. Führung und Weiterentwicklung eines kleinen HR-Teams in der Beratung
3. Entwicklung einer HR-Strategie für ein projektgetriebenes Beratungsumfeld
4. Kapazitätsplanung und Personaleinsatzsteuerung für Beratungsprojekte
5. Aufbau von Karrierepfaden und Nachfolgeplanung für Berater
6. Gestaltung und Umsetzung von Weiterbildungs- und Performance-Systemen
7. Steuerung von Recruiting-Prozessen mit Fokus auf Beratungsprofile
Profil
8. Studium der Wirtschaftswissenschaften, -psychologie oder vergleichbar
9. Fundierte HR-Erfahrung in einer Unternehmensberatung
10. Führungserfahrung im HR-Bereich mit strategischem Fokus
11. Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten
12. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Hands-on-Mentalität
13. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Kommunikationsstärke
Benefits
14. Führungsverantwortung in einem internationalen Beratungsunternehmen
15. Strategische Mitgestaltung der HR-Landschaft
16. Zusammenarbeit mit einem engagierten und professionellen Team
17. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum
18. Attraktive Vergütung und moderne Arbeitsbedingungen
19. Dynamisches Umfeld mit internationaler Ausrichtung
Gehaltsinformationen
20. Das Jahreszielgehalt beläuft sich je nach Erfahrung zwischen und EUR