KG mit Sitz in Reinbek gehört zum Unternehmensverband der Dermapharm AG und ist ein international agierendes Pharmaunternehmen, das sich auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb von Präparaten zur Diagnose und Therapie allergischer Erkrankungen spezialisiert hat.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit in Reinbek bei Hamburg eine/n
Drug Safety Manager (m/w/d)
Erfassung, Bewertung, Meldung und Nachverfolgung von unerwünschten Arzneimittelwirkungen sowie die dazugehörige Dateneingabe in der globalen Safety Datenbank
Verantwortung für die regelmäßige Literaturrecherche (global und lokal), die Erstellung von periodischen Sicherheitsberichten, der Detektion von Signalen im Rahmen des kontinuierlichen Signalmanagements und die Erstellung von Nutzen-Risiko-Bewertungen
Unterstützung bei der Erstellung von informativen Texten sowie bei der Bearbeitung sämtlicher medizinischer Anfragen
Fachliche Unterstützung im Rahmen klinischer Studien (u.a. in der Erstellung von Studienprotokollen, Studienberichten und Dossiers; medizinisches Monitoring; Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Promotion, der Humanmedizin, Pharmazie oder Humanbiologie
mindestens 2-jährige nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich Pharmakovigilanz / Drug Safety in der pharmazeutischen Industrie
Gutes medizinisches Grundverständnis
Umfangreiches Wissen im Bereich der aktuellen nationalen und europäischen Pharmakovigilanz-Gesetzgebung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir legen Wert auf eine respektvolle Atmosphäre und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
Zusammenhalt & Engagement, dies leben wir über die Teams hinaus auf unseren Events im Sportbereich und bei Veranstaltungen.
Unter Mobilität verstehen wir gute Verkehrsanbindung, kostenfreie Parkplätze, E-Ladesäulen und ein bezuschusstes Deutschlandticket sowie die Möglichkeit eines JobRads.
Mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Gleitzeit und (anteiliges) Homeoffice in vielen Unternehmensbereichen bei 37,5 Stunden/Woche.
Neben unseren 30 Tagen Urlaub erhalten Sie für besondere private Ereignisse bezahlte Freistellungen.
Attraktiv ist auch unser Vergütungspaket, das Weihnachts- und Urlaubsgeld und zusätzliche Prämienmöglichkeiten enthält.
Wir begleiten Ihre individuellen Entwicklungschancen durch kontinuierliche Mitarbeiterförderung und -qualifizierung.
Mit den Corporate Benefits erhalten Sie Zugang zu zahlreichen Vergünstigungen und Sonderkonditionen bei vielen namenhaften Anbietern.