An der Hochschule Hannover ist im Dezernat 1 – Personal und Recht zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer
Personalsachbearbeitung im Team Dienstrecht (m/w/d)
(Entgeltgruppe 10 TV-L bzw. unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, allerdings in Vollzeit zu besetzen. Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Die Hochschule Hannover ist mit ihren rund 9.000 Studierenden in fünf Fakultäten die zweitgrößte Hochschule in der niedersächsischen Landeshauptstadt. Wir sind ein verlässlicher und umsorgender Arbeitgeber, der auch in schwierigen Zeiten unbefristet einstellt.
Das Dezernat 1 - Personal und Recht versteht sich als moderner und kundenorientierter Dienstleister. Um gute Lehre, Wissenschaft und Forschung gelingen zu lassen, stehen die Anliegen der Hochschule und ihrer Mitarbeitenden sowie alle Personen, die an einer Tätigkeit bei der Hochschule Hannover interessiert sind, im Mittelpunkt. Das Dezernat 1 bietet für alle Beteiligten - von der Hochschulleitung über die Beschäftigten bis hin zu verschiedenen Gremien - umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsleistungen auf den Gebieten Personalmanagement und Recht.
Bachelor) im Bereich Verwaltungswissenschaften, im Studiengang „Allgemeine Verwaltung“ bzw. „Öffentliche Verwaltung“ oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen
Sie besitzen eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Personalsachbearbeitung des öffentlichen Dienstes, idealerweise in einer Hochschulverwaltung
Sie besitzen Kenntnisse in der Arbeit mit SAP/HR und sind in der Anwendung der MS Office-Produkte sicher
Sie bringen Ihre hohe soziale Kompetenz in Ihr Arbeitsgebiet ein
Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
~ Jahressonderzahlung
~30 Tage tariflicher Urlaubsanspruch
~ individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
~ freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
~ flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office für einen optimalen Ausgleich von Job, Familie und Freizeit
~ aktive Gesundheitsförderung (z.B. Hochschulsport)
~ Als Hochschule Hannover erkennen wir Chancengleichheit und Vielfalt als wichtigen Teil unserer Unternehmenskultur an. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität.
Die Hochschule Hannover setzt sich darüber hinaus für die berufliche Gleichstellung der Geschlechter ein und strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen.
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen entsprechenden Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung/Gleichstellung zu geben. Die Hochschule Hannover ist aufgrund ihrer erfolgreichen Aktivitäten für die Verwirklichung der Gleichstellung mehrfach mit dem Total E-Quality Prädikat und für ihre Initiativen zur familiengerechten Gestaltung mit dem Audit familiengerechte Hochschule ausgezeichnet.
Für weitere inhaltliche Informationen steht Ihnen Frau Tatjana Aldag per E-Mail unter oder unter der Telefonnummergerne zur Verfügung.
Für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Anja Obermann per E-Mail unter oder unter der Telefonnummergerne zur Verfügung.
Die Bewerbung ist bis zum Ablauf dieser Frist online über das Bewerbungsportal unter karriere.