Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.
Einsatzort: Hannover
Besetzungsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Art der Anstellung: Vollzeit
Stundenumfang: 39 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000028935
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Ihr Einsatzort:
Die Johanniter-Akademie Niedersachsen/Bremen mit Hauptsitz in Hannover ist renommierter und zukunftsgewandter Bildungsanbieter im Bereich der beruflichen Aus- und Weiterbildung. Sie ist Partner im bundesweiten Akademieverbund der Johanniter und der verbandseigenen Akkon Hochschule in Berlin und zeichnet sich durch innovative Konzepte sowie ein hervorragendes Netzwerk im In- und Ausland aus. Ausbildungsschwerpunkte sind die Aus- und Weiterbildung des Rettungsfachpersonals sowie das Training von Fachkräften für den Bevölkerungsschutz. Darüber hinaus werden Pflegefachkräfte an der staatlich anerkannten Berufsfachschule für Pflege in Hannover qualifiziert. Ein umfangreiches Bildungsprogramm für die haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden zu verschiedenen Fachbereichsthemen (z.B. Kita, Personalentwicklung, Management, Freiwilligen-Seminare) rundet das Portfolio ab. Weitere Campus befinden sich in Oldenburg, Göttingen und Elsfleth.
Das erwartet Sie
Die Johanniter-Akademie Niedersachsen/Bremen steht für moderne, praxisnahe Bildung im Gesundheitswesen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und innovative Führungspersönlichkeit, die die Weiterentwicklung des Fachbereichs Rettungsdienst und Notfallmedizin verantwortet. In dieser Position gestalten Sie die Zukunft der rettungsdienstlichen Bildung – mit modernen Lehrkonzepten, digitalen Lernformen (VR, AR, LMS) und einem starken Team an Ihrer Seite.
* Verantwortung für die strategische und operative Leitung des Fachbereichs
* Führung, Entwicklung und Motivation eines interdisziplinären Teams aus Lehrenden und Mitarbeitenden
* Konzeption, Implementierung und Evaluation moderner Lehr- und Lernformate – inklusive digitaler Tools
* Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards
* Blick auf neue Anforderungen im Rettungsdienst und in der Notfallmedizin
* Aufbau und Pflege regionaler, nationaler und internationaler Kooperationen
* Vertretung der Akademie bei Prüfungen, Fachgremien und Fachveranstaltungen
* Mitwirkung an der strategischen Planung und wirtschaftlichen Steuerung
* Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie aktive Mitgestaltung einer modernen, zeitgemäßen Lernkultur
Wenn Sie Bildung im Rettungsdienst mitgestalten möchten und Freude an Führung, Innovation und Netzwerkpflege haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Das zeichnet Sie aus
* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder gleichwertig), idealerweise mit pädagogischem oder medizinischem Schwerpunkt
* Abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d) oder vergleichbare fachliche Qualifikation
* Fundierte Erfahrung in der Führung von Teams und im Bildungsmanagement
* Didaktische Kompetenz und Begeisterung für innovative Lehrmethoden
* Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz, verbunden mit Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke
* Wirtschaftliches Denken, Organisationsgeschick und strategischer Blick für die Weiterentwicklung des Fachbereichs
Das bieten wir Ihnen
* 13. Monatsgehalt
* 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
* attraktive Vergütung
* betriebliche Altersvorsorge
* betriebliches Gesundheitsmanagement
* Fahrrad-Leasing
* flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
* Fort- und Weiterbildungen
* Mitarbeitendenvorteilsprogramm
* mobile Arbeitsoptionen
* Möglichkeit der Entgeltumwandlung
* persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
* Rabatte in regionalen Sportstudios
* Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
* Vermögenswirksame Leistungen
* zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
Das sollten Sie noch wissen
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Ansprechperson
Ruth Hopf
0152 39553761