RENAFAN ist ein Pflegedienstleister, der seit mittlerweile 30 Jahren für hervorragende und individuelle Pflege steht. Wir suchen ab sofort für unsere Hauptverwaltung in Berlin-Tegel (U-Bhf. Borsigwerke) eine selbstbewusste Persönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung als HR-Manager / Personalleiter (m/w/d) in Vollzeit. Gemeinsam mit Ihrem Team beraten und betreuen Sie die knapp 5.000 Mitarbeiter/-innen und Geschäftsführer der RENAFAN-Group. eine verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem überkontinental agierenden Pflegedienstleister eine unbefristete Festanstellung ein attraktives Gehalt entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine wertschätzende Firmenkultur, bei der die Mitarbeiter*innen und Kund*innen an erster Stelle stehen viel Gestaltungsspielraum mit Platz für Ideenreichtum, um das Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln einen engen Austausch mit der Geschäftsleitung und somit kurze Entscheidungswege Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Gesundheitsprogramm (z.B. regelmäßige Massagen im Haus) Corporate Benefits bei mehr als 1000 Partnern Ansprechpartner/-in in allen personalrelevanten Themen für die Mitarbeiter*innen Bedarfsermittlung von Personal in Absprache mit der Geschäftsführung Führen von Vorstellungsgesprächen Führen von Mitarbeitergesprächen Teilnahme an betriebswirtschaftlichen Auswertungen enger Austausch mit der Geschäftsführung durch regelmäßige Meetings das Arbeitsklima im Unternehmen zu erfassen und ggf. Maßnahmen zur Verbesserung ergreifen Mitgestaltung des Onboardings neuer Mitarbeiter*innen ein betriebs-oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (z.B. BWL) oder eine kaufmännische Ausbildung mehrjährige Erfahrung im Personalbereich ( zwingend erforderlich ) Berufserfahrung als HR-Manager / Personalleiter (m/w/d) idealerweise Berufserfahrung in der Pflege-/Gesundheitsbranche in einem Unternehmen vergleichbarer Größe (aktuell ca. 5.000 Mitarbeiter*innen) fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse Empathie und ein Gespür für Menschen (z.B. Erkennen von Talenten) analytisches Verständnis und die Identifizierung mit dem Unternehmen Zuverlässigkeit und ein souveränes Auftreten Kommunikations- und Organisationsgeschick Reisebereitschaft Unter der Telefonnummer: 030/ 438 190 350 beantwortet unser Recruiting-Team Ihre Fragen gern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an: bewerbung@renafan.de RENAFAN GmbH – Zentrales Bewerbermanagement - Berliner Straße 36/37 - 13507 Berlin