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Reservierungsleiter/in (m/w/d)

Villingen-Schwenningen
Festanstellung
Holiday Inn Villingen - Schwenningen
Inserat online seit: 18 Juni
Beschreibung

....Lust auf Designhotel??

....Lust auf das beste Hotel der Stadt??

Sie sind von Herzen gerne Gastgeber und möchten gemeinsam im Team etwas bewegen? Sie sind fachlich ausgebildet und/ oder konnten bereits beste Erfahrungen als Reservierungsleitung sammeln und suchen nun eine neue Herausforderung?

Das Holiday Inn Villingen-Schwenningen bietet für Geschäfts- und Freizeitreisende modernste und klimatisierte Zimmer zum Wohlfühlen mit großem LED TV, kostenfreiem WLAN, Kaffee- und Tee Station. Unser Restaurant und stilvolle 24 Std. Lobby Bar mit Außenterrasse lädt bei leckerem Essen und coolen Drinks zum Verweilen ein. 5 Tagungsräume für Ihr geschäftliches Treffen sowie 300 Stellplätze im Haus.

Seien Sie dabei, bei dem Besten was die Region zu bieten hat!!

Wir bieten:

* Einstieg in die größte Hotelkette Europas. Mitarbeiterraten weltweit in 7500 Hotels.
* Internationales Team und Gäste
* Ausgleich von geleisteter Mehrarbeit
* Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit
* Sehr gute Verkehrsanbindungen und erfahrene Vorgesetzte,
* kurze Entscheidungswege und "Raum für Ihre Ideen"
* Entsprechendes Gehalt - je nach Qualifikation und Erfahrung.

Als unser Reservierungsleiter/in (m/w/d) sind Sie verantwortlich für den täglichen Abläufe an unser Reservierung und assistieren dem F/O Team im Back-Office. Sie haben die Maximierung der Belegung stets im Blick. Yield und Revenue Management gehören ebenso zu täglichen Administration wie auch die Beantwortung von Gast und Tagungs- bzw. Gruppenanfragen.

Ihre Aufgaben:

* Aktive Mitarbeit an der Rezeption und Administration
* Sie behalten den Überblick über alle Zimmerbuchungen aber auch Gruppen und Veranstaltungen unter Einhaltung der Qualitätsstandards.
* Sie verantworten die Annahme und Bearbeitung von Reservierungen, Beschwerde-Management und OTA Kontakte.
* Sie assistieren dem Front Office Manager beim Rateloading und Kontrolle.

Sie bringen mit:

* gepflegte Erscheinung, Teamfähigkeit und Freundlichkeit
* Flexibilität und Teamplayer-Motivation
* Englisch-Kenntnisse
* Abgeschlossene Hotelausbildung oder entsprechende Berufserfahrung in der Hotellerie – ggfs. entsprechende Fortbildung (Betriebswirt, AEVO)

Bitte haben Sie Verständnis, dass wir nur fachlich ausgebildete Bewerber berücksichtigen können.

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