An der Hochschule Emden/Leer, die sich als innovative, richtungsweisende Zukunftshochschule versteht, ist im Fachbereich Soziale Arbeit und Gesundheit am Campus Emden zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Verwaltungsprofessur der Besoldungsgruppe W2 - für die Dauer von drei Jahren - zu besetzen:
Die vollständige Stellenbeschreibung enthält alle damit verbundenen Fähigkeiten, Vorerfahrungen und Qualifikationen, die von den Bewerbern erwartet werden.
Verwaltungsprofessur (w/m/d)
Soziale Arbeit mit dem Schwerpunkt Sozialwirtschaft im Studiengang »Sozial- und Gesundheitsmanagement«
Kennziffer SAG V 26
Gesucht wird eine überdurchschnittlich qualifizierte Persönlichkeit, die sich bei uns in Lehre und Forschung fachübergreifend einbringt. Die Professur ist eine von vier Eckprofessuren im Studiengang Sozial- und Gesundheitsmanagement, der von den Fachbereichen »Soziale Arbeit und Gesundheit« und »Wirtschaft« als Kooperationsstudiengang mit 60 Studienplätzen p. a. angeboten wird. Die Verwaltungsprofessur vertritt im Studiengang die Studienrichtung Sozialmanagement und verantwortet die Fachbildung in dieser Studienrichtung.
Erwartet werden:
Abschluss eines einschlägigen Hochschulstudiums (vorzugsweise Sozialwissenschaften)
Befähigung zu vertiefter selbstständiger wissenschaftlicher Arbeit, i. d. R. nachgewiesen durch eine überdurchschnittliche Promotion, wobei eine thematische Schwerpunktsetzung der Promotion gemäß der Denomination von Vorteil ist
Verantwortungsvolle Tätigkeit über mindestens 5 Jahre, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereichs, ausdrücklich erwünscht in Einrichtungen oder Institutionen der Sozial- oder Gesundheitswirtschaft
Durch einschlägige Lehrerfahrung nachgewiesene pädagogisch-didaktische Eignung
Expertise sowie Lehr- und Forschungsaktivitäten im Themenschwerpunkt »theoretische, sozialpolitische und institutionelle Rahmenbedingungen der Sozialwirtschaft«
Bereitschaft, das bestehende Netzwerk zu Praxispartner*innen in der Region auszubauen sowie Projekte zu akquirieren und fachlich zu begleiten
Ausdrücklich erwünscht ist eine ungleichheitssensible, emanzipative, ethische wie nachhaltige Perspektive
Fähigkeit und Bereitschaft, Lehrveranstaltungen in allen Studiengängen des Fachbereichs zu vertreten, möglichst auch in englischer Sprache
Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Partner*innen innerhalb und außerhalb der Hochschule
Aktive Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung
Die Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus § 25 des Niedersächsischen Hochschulgesetzes (NHG). Ein Merkblatt kann im Internet unter eingesehen werden.
Die Hochschule Emden/Leer tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt ein. Wir haben uns das strategische Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre zu erhöhen. Daher freuen wir uns über Bewerbungen qualifizierter Frauen. Die Hochschule ermöglicht Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Wir unterstützen Sie durch vielfältige Angebote bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Notfallkinderbetreuung, Ferienbetreuung für Schulkinder etc.). Außerdem zeichnen wir uns durch gesundheitsfördernde Maßnahmen und unseren Hochschulsport aus. An unserer Campushochschule wird die persönliche Arbeitsatmosphäre großgeschrieben.
Motivierende Studierende, spannende Projekte und engagierte Kolleg*innen warten auf Sie.
Bewerbungsfrist:
24.02.2026
Befristung:
3 Jahre
Arbeitszeit:
Vollzeit/ Teilzeit möglich
Besoldungsgruppe:
W2
Ansprechperson:
Inhaltliche Fragen zur Verwaltungsprofessur beantwortet Ihnen Kerstin Kamke
( ).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? xniyctf
Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer bis zum 24.02.2026 an den:
Präsidenten der Hochschule Emden/Leer
Personalabteilung
Constantiaplatz 4
26723 Emden
E-Mail-Adresse:
näher!
Hochschule Emden/Leer
Constantiaplatz 4 o 26723 Emden