In Vollzeit oder Teilzeit (30 Stunden)
IHRE VORTEILE
1. Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket, ergänzt durch Sozialleistungen und attraktive Zusatzleistungen
2. Work-Life-Integration: 30 Tage Urlaub + 3 Bankfeiertage, Sonderurlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Mobiles Arbeiten
3. Mitarbeiter-Benefits: Essenszuschuss, Urlaubszuschuss, Bike-Leasing, Auto-Abo, Technik-Leasing und vergünstigter bankeigener Wohnraum
4. Karriereperspektiven: Langfristige Entwicklungswege in einem fortschrittlichen Unternehmen
5. Weiterbildung: Individuell zugeschnittene Fortbildungen, inkl. Team- und Persönlichkeitsentwicklung
6. Eigenverantwortlichkeit: Ein Arbeitsumfeld, das Ihnen Raum für Selbstständigkeit und Eigeninitiative bietet
7. Modernes Unternehmen: Anerkannt als Arbeitgeber der Zukunft - innovativ, digital und zukunftssicher
IHRE KERNAUFGABEN
8. Steuerung, Motivation und Entwicklung der Teammitglieder (Führungsspanne: ca. 10-15 Mitarbeitende)
9. Sicherstellung der qualitativen und quantitativen Zielerreichung
10. Koordination und Priorisierung der Aufgaben im Team
11. Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben
12. Kommunikation mit anderen Bereichen/Schnittstellen
13. Überwachungs- und Kontrollaufgaben
14. Votierung und Genehmigung von Kreditanträgen im Rahmen des Entscheidungsprozesses
15. Verantwortung für das großvolumige Kreditgeschäft
16. Berichtswesen und Reporting
17. Mitwirkung bei Projekten und Prozessoptimierungen
IHR PROFIL
18. Abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise weiterführende Qualifikation
19. Mehrjährige Erfahrung im Kreditgeschäft
20. Kenntnisse der relevanten rechtlichen und regulatorischen Anforderungen
21. Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz
22. Hohes Maß an Entscheidungsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
23. Erfahrung in der Prozessoptimierung und Changemanagement von Vorteil
WIR HABEN SIE ÜBERZEUGT?
Wenn Sie diese Herausforderung in einem zukunftsorientierten Unternehmen reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
Christian Solfrank (Vorstand Produktion und Steuerung 0941/5847-4000)
Evi Pegoretti (Personalreferentin 0941/5847-1910)
Standort: Regensburg