Description 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten durch Mobiles Arbeiten Moderne Arbeitsplatzausstattung Deutschlandticket-Zuschuss und Corporate Benefits Betriebliche Krankenzusatzversicherung Fachliche und persönlichkeitsbildende Weiterbildungsmöglichkeiten Responsibilities Mit deiner Leidenschaft für Recruiting steuerst du eigenverantwortlich den gesamten End-to-End Recruitingprozess (von der Stellenausschreibung bis zur Vertragserstellung) und stellst eine exzellente Candidate Experience sicher Du entwickelst effektive Recruitingstrategien und arbeitest dabei eng mit deinen Stakeholdern zusammen, um sie bestmöglich bei dem Wachstum ihrer Fachbereiche sowie bei der Entscheidungsfindung zu unterstützen Du formulierst und veröffentlichst ansprechende Stellenausschreibungen auf Jobbörsen und Social Media Plattformen Du übernimmst die Sichtung, Identifizierung und Vorauswahl von passenden Kandidaten für deine Gesellschaften Du pflegst verlässlich deine KPIs für ein perfomanceorientiertes Reporting Du beobachtest neue Markttrends und hast Freude daran neue Ideen in die Tat umzusetzen, zusätzlich übernimmst du Verantwortung bei sanaweiten Recruitingprojekten Qualifications Du verfügst über ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung Zudem bringst du mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Recruiting von Fach- und Führungskräften mit, idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen bei einem Personaldienstleister sammeln können Du hast exzellente Kenntnisse im Umgang mit modernen Recruiting-Tools und -technologien und ein starkes Verständnis für die Dynamik des Arbeitsmarktes Ein professionelles Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Dienstleistungsmentalität zeichnen dich aus