Sie interessieren sich für die konzeptionelle und fachliche Weiterentwicklung von Fort- und Weiterbildungsangeboten im Rettungsdienst und möchten Verantwortung für einen eigenen Fachbereich übernehmen?
Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Als Fachbereichsleitung Fort- und Weiterbildung (m/w/d) bei den Maltesern gestalten Sie Bildungsangebote für ärztliches und nichtärztliches Rettungsdienstpersonal – von Präsenzveranstaltungen über E‑Learning bis hin zum zukünftigen Aufbau von Simulationstrainings. Dabei sind Sie sowohl an unseren Standorten in Aachen, Krefeld und Erkelenz als auch bei unseren Kunden (m/w/d) in der Region tätig.
Es erwartet Sie ein abwechslungsreiche Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit (ab 75 %), unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen.
Aufgaben
* Entwicklung und Planung von Fort- und Weiterbildungen für ärztliches und nichtärztliches Rettungsdienstpersonal (u.a. CME, Praxisanleitung, Pflichtfortbildungen) als eigener Fachbereich, sowohl an unseren Standorten in Aachen, Krefeld und Erkelenz als auch bei unseren Kunden (m/w/d) in der Region
* Koordination und personelle Planung für die Lehrveranstaltungen im Fachbereich Fort- und Weiterbildung
* Zukünftig auch Aufbau und Entwicklung von Simulationstrainings als Bestandteil des Fachbereiches Fort- und Weiterbildung
* Durchführen von Fort- und Weiterbildungen im eigenen Fachbereich
* Unterstützung und Begleitung in der Entwicklung von Inhalten für unsere E-Learning Angebote
* Unterstützung in der Ausbildung von Notfallsanitätern (m/w/d)
Profil
* Ein abgeschlossenes berufspädagogisches Studium (Medizinpädagogik o.ä.) oder eine vergleichbare Qualifikation
* Erfahrung im Bereich von betrieblichen Fort- und Weiterbildungen
* Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von betrieblicher Fort- und Weiterbildung im Rettungsdienst
* Die Erlaubnis die Berufsbezeichnung „Notfallsanitäter (m/w/d)“ zu führen
* Eine strukturierte, organisierte und sorgfältige Arbeitsweise
* Identifikation mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation
Wir bieten
* Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Anstellung in Voll- oder Teilzeit (ab 75%), unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt
* Eine qualifizierte Einarbeitung in ein interessantes Tätigkeitsfeld
* Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas
* 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag (AZV-Tag) zur freien Verfügung
* Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)
* Finanzielle Unterstützung im Krankheitsfall durch Aufstockung des Krankengeldes für bis zu 6 Monate
* Ein wertschätzendes Miteinander in einem engagierten und vielseitigen Team, das sich gegenseitig unterstützt
* Vielfältige Rabatte und Gutscheine im Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende
* Attraktive interne Weiterbildungsangebote und E-Learning-Kurse über unsere eigene Malteser Akademie
* Die Möglichkeit des (E-) Bike-Leasings
* Die Möglichkeit ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket zu beziehen
* Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, zum Beispiel über die Plattform MachtFit!
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