Leiter Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (w/m/d) gesucht - Für unseren Kunden, einen renommierten Klinikverbund der öffentlichen Hand mit mehreren Standorten in der Region Hannover, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (w/m/d). Der Träger zählt mit rund 9.000 Mitarbeitenden zu den größten kommunalen Gesundheitsanbietern Deutschlands und steht für moderne Medizin, wirtschaftliche Stabilität und engagierte Teams.
Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.
Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.
Unser Kunde bietet
1. Unbefristete Festanstellung nach TVöD (
2. Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Gesundheitswesen
3. Breites Angebot an Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Gesundheits- und Sportprogramme)
4. Gestaltungsfreiheit und direkte Einflussmöglichkeiten bei Prozessoptimierungen
5. Teamorientierte Unternehmenskultur und flache Hierarchien
Ihre Aufgaben als Leiter Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung (w/m/d)
6. Fachliche und organisatorische Leitung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
7. Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung und Bearbeitung aller Vorgänge im Bereich SAP FI
8. Erstellung und Interpretation von Auswertungen, Reportings und Kennzahlen
9. Analyse und Optimierung bestehender Prozesse sowie Unterstützung bei Automatisierungsprojekten
10. Mitarbeit an Projekten und Begleitung von Change-Prozessen im Finanzbereich
11. Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen und externen Ansprechpartnern
Ihr Profil
12. Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (w/m/d), ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
13. Fundierte Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einem Konzern- oder Klinikverbund
14. Sehr gute Kenntnisse in SAP FI (gerne zusätzlich SD, MM oder CO)
15. Erste Führungserfahrung in einem vergleichbaren Verantwortungsbereich
16. Sicherer Umgang mit MS Office - insbesondere mit Excel
17. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit analytischem Denkvermögen