Vertragsart
zeitlich begrenztEinrichtungInstitut für Berufsbildung und Sozialmanagement (IBS) gGmbH, Erfurt
Die IBS gGmbH ist ein Tochterunternehmen der AWO Thüringen. An der IBS werden seit vielen Jahren Bundes- und Landesprojekte im Migrationsbereich umgesetzt. In Thüringen sind wir ein starker Partner für öffentliche und privatwirtschaftliche Akteure. Wir bieten eine fachorientierte interdisziplinäre Teamstruktur, die Entwicklung und Eigenverantwortung fördert und schätzt.
Sie sprechen gern vor und mit anderen Menschen, haben eine Leidenschaft für Wissensvermittlung und Interesse an unterschiedlichen Personen und Strukturen? Außerdem sehen Sie es als erstrebenswert, durch Ihr Handeln, Wissen und Ihre Expertise zur nachhaltigen Integration von internationalen Mitarbeitenden in allen Regionen Thüringens beizutragen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Für unser IQ Projekt „Fit für internationales Personal – KMU in Thüringen stärken“ suchen wir voraussichtlich ab dem 01.02.26 eine*n
Projektmitarbeiter*in
87,5% VZÄ befristet bis 31.12.2028vorbehaltlich der Zusage durch den Fördermittelgeber.
Das Projekt ist ein Teilprojekt innerhalb des Projektverbundes „Regionales Integrationsnetzwerk Anerkennungskultur internationaler Arbeitskräfte“ (RINWA) in Thüringen.
Zum Hintergrund des Projektes:
Das Bundesprogramm IQ „Integration durch Qualifizierung“ arbeitet im Auftrag des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales und seiner Kooperationspartner*innen mit dem Fokus, Menschen mit Migrationshintergrund in Arbeit zu integrieren. Im Projekt „Fit für internationales Personal – KMU in Thüringen stärken“ unterstützen wir die Etablierung eines gelingenden Integrationsmanagementprozesses mit besonderem Fokus auf Klein- und Mittelständische Unternehmen. Dabei verfolgen wir den Ansatz, Akteure in diesem Bereich zu sensibilisieren, zu schulen, zu beraten und zu befähigen, um sie in der Gewinnung und Bindung internationaler Mitarbeitender zu stärken.
Konkret erwarten Sie folgende Aufgaben:
1. Entwicklung und Organisation von unternehmensbezogenen Schulungen und Veranstaltungen
2. Durchführung von unternehmensbezogenen Schulungen
3. Mitarbeit bei der Entwicklung von Unterstützungskonzepten zur Verbesserung der Integration von internationalen Mitarbeitenden in der Thüringer Akteurslandschaft
4. Mitarbeit bei der Erstellung und Verbreitung von Infomaterialien
5. Unternehmensbezogene Einzelfallberatungen/Einzelfallbegleitungen
6. Schulung von Berufsschulklassen und Lehrkräften zu integrativen Themen
7. Mitarbeit in der Sensibilisierung der Akteure durch professionelle Öffentlichkeitsarbeit in enger Abstimmung mit der Koordination des Netzwerkes
8. Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Verstetigung des Projektes
Was wir bieten
9. angemessene Vergütung
10. abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten
11. die Arbeit in einem kleinen harmonischen Projektteam, welches in eine große Projektgemeinschaft mit freundlichen Kolleg*innen eingebettet ist
12. die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen wird geschätzt und gefördert
13. Förderungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
14. eine familienfreundliche Unternehmenskultur
15. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Was Sie mitbringen
16. ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
17. Kenntnisse in der Integrationsarbeit sowie der interkulturellen Personalentwicklung und Öffnung
18. Erfahrung in der Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops
19. Fundierte Kenntnisse über die arbeitsrechtlichen und praktischen Rahmenbedingungen für den Einsatz ausländischer Fachkräfte in Thüringen wünschenswert
20. Reisebereitschaft für ganz Thüringen, gelegentlich bundesweit
21. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zur sicheren Kommunikation mit Unternehmen sowie zur Durchführung von Schulungen
Die IBS gGmbH ist ein Tochterunternehmen des AWO Landesverbandes. Unter ihrem Dach werden seit vielen Jahren Bundes- und Landesprojekte im Migrationsbereich umgesetzt. In Thüringen sind wir ein starker Partner für öffentliche und privatwirtschaftliche Akteure. Wir bieten eine fachorientierte interdisziplinäre Teamstruktur, die Entwicklung und Eigenverantwortung fördert und schätzt.
Interkulturelle Sensibilität und Empathie sind in unserem Beschäftigungsfeld eine Grundvoraussetzung.
Mitbringen sollten Sie darüber hinaus Einsatzbereitschaft und Engagement sowie die Fähigkeit, Ihren Arbeitsalltag selbst zu strukturieren und zu organisieren.