GFO Kliniken Niederrhein | Vier Standorte | Dinslaken, Duisburg, Moers und Rheinberg | Akademische Lehrkrankenhäuser | Interdisziplinäre, standortübergreifende Kompetenzstrukturen | Mehr als 2.500 Mitarbeiter:innen | Moderne Diagnostik und Behandlungsmethoden | Ambulante und stationäre Therapieleistungen | Multiprofessionelle Teams | Kollegiales Miteinander | Vielseitige Karrierechancen | Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | Wertschätzung | Christlich fundiertes Leitbild | Franziskanische Werte: Offenheit, Toleranz und Vielfalt.
KOMM INS #TEAMGFO
1. zum nächstmöglichen Zeitpunkt
2. als Nachfolge für unsere langjährige Kollegin, die in den wohlverdienten Ruhestand geht
3. am Standort in Dinslaken; in der Geriatrie
4. in Voll- oder Teilzeit (mind. 80%)
SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO:
5. Du bist die "Schaltzentrale" der Station – du behältst den Überblick, weißt, was läuft, wer wo ist und was als Nächstes ansteht.
6. Du koordinierst Aufnahmen, Entlassungen und Abläufe und sorgst dafür, dass alles rund läuft.
7. Dokumentation, Material und ein gutes Miteinander hast du stets im Blick.
8. Du arbeitest gerne eng mit Ärztinnen, Pflegenden, Therapeutinnen und dem Sozialdienst zusammen – und wenn’s mal brennt, packst du selbstverständlich auch mal mit an.
DAS BRINGST DU MIT:
9. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder MFA (m/w/d) und idealerweise Erfahrung im Stationsalltag – gern in der Geriatrie oder Inneren Medizin, das ist aber kein Muss.
10. Organisation, Struktur und Kommunikation liegen dir im Blut und du behältst auch an Montagen den Überblick und deinen Humor.
11. Teamarbeit ist für dich selbstverständlich und du hast Lust, Abläufe aktiv mitzugestalten statt nur „Dienst nach Vorschrift“ zu machen.
Du profitierst bei uns...
… von einer attraktiven Vergütung, die sich sehen lassen kann: tarifgerecht nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbands (AVR) und mit einem überdurchschnittlichen Arbeitgeberanteil (5,6%) zur betrieblichen Altersvorsorge (KZVK). (Dein Gehalt richtet sich nach deinen Aufgaben, Erfahrungen und Qualifikationen.)
… von einem Extra obendrauf: Weihnachtsgeld/Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und einem tariflichen Krankengeldzuschuss.
… von einem sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen im GFO-Verbund – bei uns trifft Stabilität auf Perspektive.
… von mindestens 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, einem zusätzlichen dienstfreien Tag (AZV), frei an Weihnachten und Silvester sowie Anspruch auf Sonderurlaubstage – damit die Erholung nicht zu kurz kommt.
… von echten Chancen zur Weiterentwicklung – fachlich und persönlich, denn die GFO unterstützt aktiv die Entwicklung ihrer Mitarbeitenden.
… von flexiblen Arbeitszeitmodellen – so lässt sich Beruf, Familie und Freizeit optimal verbinden.
… von zahlreichen Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter und einem attraktiven Dienstrad-Leasing.