* Führung und Koordination: Motivierende und wertschätzende Führung eines Teams als kompetente Ansprechperson und Vorbild.
* Operative Verantwortung: Verantwortung für die tägliche Umsetzung der Vorgaben und die effiziente Koordination des Warenflusses im zugewiesenen Bereich.
* Qualität und Sicherheit: Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits-, Qualitäts- und Sauberkeitsstandards im Team.
* Prozessoptimierung: Aktive Unterstützung des Schichtleiters (m/w/d) im operativen Tagesgeschäft und Beitrag zur kontinuierlichen Prozessverbesserung.
* Einarbeitung: Verantwortliche Unterweisung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender in die Arbeitsabläufe.