Zeit für den nächsten Karriereschritt? Wir bringen Heimleitungen in bessere Positionen – vertraulich, kostenlos & deutschlandweit.
Heimleitung - Residenzleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege in Chemnitz
* Du leitest eine Pflegeeinrichtung – aber Anerkennung, Gehalt oder Rahmenbedingungen passen nicht mehr?
Dann ist jetzt der richtige Moment, Dich neu aufzustellen. Wir helfen Dir diskret.
Heimleitung - Residenzleitung - Einrichtungsleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege Umgebung / Raum von Chemnitz in Voll- oder Teilzeit 🧩 Was wir für Dich tun:
✔️ Diskrete Karriereberatung – ohne Risiko für Deinen aktuellen Job
✔️ Direkter Zugang zu Top-Arbeitgebern in der Pflegebranche
✔️ Bessere Gehälter, mehr Verantwortung oder weniger Druck – Du entscheidest
✔️ Kostenlos für Dich – als Vermittler sind wir für Dich da, nicht für den Arbeitgeber
✔️ Volle Vertraulichkeit – kein Lebenslauf wird ohne Dein OK weitergeleitet
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🧑💼 Typische Positionen, die wir aktuell besetzen:
•Heimleitung (m/w/d) – vollstationär / teilstationär
•Einrichtungsleitung mit Entwicklungspotenzial
•PDL mit Aufstiegsperspektive zur Einrichtungsleitung
•Bereichsleitung für Pflegegruppen oder Trägerstrukturen
👉 Du kannst anonym starten. Erst wenn Du möchtest, stellen wir Dich vor.
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🎯 Unser Kunde:
ein renommierter, deutschlandweiter Träger von Senioreneinrichtungen und ambulanter Pflege
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🏠 Die Einrichtung
Die moderne Einrichtung verfügt über rund 95 Pflegeplätze, die sich auf mehrere überschaubare Wohnbereiche verteilen. Dadurch entsteht eine familiäre Atmosphäre, die eine individuelle Zuwendung und persönliche Betreuung der Bewohner ermöglicht.
Neben der vollstationären Pflege werden auch Kurzzeit- und Verhinderungspflege angeboten. Ein eigener Bereich für beschütztes Wohnen unterstützt Menschen mit gerontopsychiatrischen Erkrankungen wie Demenz.
Für die therapeutische Versorgung stehen modern ausgestattete Räume zur Verfügung, unter anderem für Physiotherapie und Ergotherapie. Ergänzt wird das Angebot durch ein vielseitiges Beschäftigungs- und Freizeitprogramm, das den Bewohnern soziale Kontakte, kulturelle Teilhabe und Lebensfreude bietet.
Das Haus ist freundlich und hell gestaltet, mit Gemeinschaftsräumen, einem Speisesaal sowie gemütlichen Aufenthaltsbereichen. Eine hauseigene Küche sorgt für frische Mahlzeiten. Der gepflegte Außenbereich mit Garten lädt Bewohner und Angehörige zum Verweilen ein.
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👩⚕️ Pflegequalität & Fachlichkeit
* Die Einrichtung verfolgt ein aktivierendes Pflegekonzept mit starker Bezugspflege und Einsatz moderner Pflegedokumentation
* Pflegekräfte werden durch zusätzliche Ergotherapeuten, Sozialdienste und einen festen ärztlichen Kreis unterstützt. Das Haus ist bekannt für seine überdurchschnittlichen MD-Prüfergebnisse sowie für seine kontinuierliche Fortbildungsstruktur.
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🌿 Arbeitgeberkultur & Mitarbeiterbindung
Die Einrichtung überzeugt durch ein überdurchschnittlich positives Betriebsklima mit folgenden Merkmalen:
•Überdurchschnittliche Bewerberanzahl, auch bei Fachkräften (Examinierte, PDL, WBL)
•Geringe Fluktuation, überdurchschnittlich lange Betriebszugehörigkeiten
•Flexible Arbeitszeitmodelle (auch für Wiedereinsteiger:innen & Teilzeit)
•Teamkultur auf Augenhöhe, geprägt durch flache Hierarchien und wertschätzende Führung
•Gezielte Personalentwicklung mit regelmäßigen Schulungen, Karriereperspektiven (z. B. zur PDL)
•Mitarbeiterbenefits: Betriebliche Altersvorsorge, Zuschläge, Jobrad, Sabbatical-Optionen
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💡 Warum dieses Haus interessant für Bewerber:innen ist:
•Sicherer, zukunftsorientierter Arbeitgeber
•Exzellente Einarbeitung & Teamstruktur
•Raum für Mitgestaltung, auch bei Pflegeprozessen & Qualitätsentwicklung
•Hohe ethische Standards & Menschlichkeit
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📌 Was Du mitbringen solltest:
• Ausbildung im Pflegebereich oder Studium im Sozial-/Gesundheitswesen
• Leitungserfahrung als HL
• Wunsch nach Veränderung – mehr Wertschätzung, Entwicklung oder Balance
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🧭 So funktioniert’s:
1️⃣ Du sendest uns Deinen aktuellen Lebenslauf
2️⃣ Wir melden uns telefonisch oder per Mail – ganz vertraulich
3️⃣ Wir begleiten Dich bis zur Vertragsunterschrift – und danach
📞 Jetzt Karriere-Chance prüfen – 100 % diskret & kostenlos Noch Fragen? Wir sind für Dich da
bewerbung (at) vif-personal.de
🔘 Volker Bronheim +49 (0) 173 5832098 (MO bis FR von 9 Uhr bis 18 Uhr)
🔘 Silke Althen + 49 (0) 152 25805131 (MO bis DO von 9 Uhr bis 14 Uhr )
Aufgaben:
* Gesamtverantwortung für die Leitung und Organisation der Einrichtung
* Sicherstellung der hohen Pflege- und Betreuungsqualität für die Bewohner
* Personalführung und -entwicklung, einschließlich Einsatzplanung
* Wirtschaftliche Steuerung und Budgetverantwortung
* Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards
* Kommunikation mit Angehörigen, Kostenträgern und Behörden
# Wir bieten Teilzeit- & Vollzeit-Stellen für: Heimleiter, Heimleiterin, Einrichtungsleiter, Einrichtungsleiterin, Residenzleiter, Residenzleiterin, Direktor, Direktorin, Pflegedirektor, Pflegedirektorin, Leiter / Leiterin Altenpflege, Erwachsenenheimleiter, Erwachsenenheimleiterin, Gebietsleiter, Gebietsleiterin, Regionalleiter, Regionalleiterin (m/w/d)
Interessant? Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Bitte unbedingt die Chiffre 37514 mit angeben!!!! ######
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Herr Volker Bronheim +49 173 / 58 32 098 (MO bis FR von 9 Uhr bis 18 Uhr)
Frau Silke Althen +49 152 / 25 80 51 31 (MO bis DO von 9 Uhr bis 14 Uhr )
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