Ihre Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege unter Einhaltung der Hygienevorschriften Betreuung und Versorgung der Bewohner bzw. Patienten Pflege der Dokumentation Kommunikation mit Ärzten, Vorgesetzten und Angehörigen Fachliche Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) oder examinierten Altenpfleger (m/w/d) Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot Top-Vergütung plus Zuschläge für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit Bis zu 37 Tage Urlaub! Unbefristete Arbeitsverträge Flexible Arbeitszeitmodelle, die sich an Deine Bedürfnisse anpassen kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Persönliche Betreuung und individuelle Einsatzplanung Kein Stundenzettel-Schreiben erforderlich! „Gesundheitsbudget“ für Medikamente und Anwendungen von 700,00€ pro Jahr Auf Wunsch Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung möglich Weihnachts- und Urlaubsgeld und vieles mehr