Unternehmensbeschreibung
Team Kempen – Das WIR zählt.
Das Hospital zum Heiligen Geist in Kempen ist ein wachsendes und zukunftsorientiertes Krankenhaus, das mit seinen 13 Fachabteilungen die Grund- und Regelversorgung am Niederrhein sicherstellt. Hochspezialisierte Teams sowie ein freundliches Ambiente mit modernster Ausstattung prägen unser 317-Betten-Haus.
Die Klinik für Innere Medizin II – Kardiologie und internistische Intensivmedizin verfügt über:
* zwei Stationen (inkl. Telemetrie-Station), einer interdisziplinären Intensivstation und IMC-Station mit jeweils fachbezogener Patientenbetreuung, einer Chest Pain Unit (CPU), interdisziplinäre Notaufnahme. Die Klinik ist als Hypertonie-Zentrum der DHL zertifiziert.
Alle kardiologische nicht-invasive Techniken einschließlich 3D-Echokardiographie sowie invasiven Verfahren stehen zur Verfügung:
* Die interventionelle Kardiologie: FFR / iFR, IVUS, IVL, Rotablation, alle PCI-Verfahren incl. CTO-PCI, strukturelle Interventionen (PFO- und LAA-Occluder), invasive Therapie der Lungenarterienembolie, Invasive Therapie der arteriellen Hypertonie.
* Die Device-Therapie: Implantationen von Schrittmacher- und ICD-Systemen, CRTs, subcutane-ICDs.
Es besteht eine Kooperation mit der angeschlossenen radiologischen Praxis zur Durchführung von kardiologischen CT- und MRT-Untersuchungen.
Stellenbeschreibung
In Ihrer Position unterstützen Sie das Team der Kardiologie bei:
* Oberärztliche Betreuung der kardiologischen Normal- und Intensivstation, IMC und CPU mit Supervision von Assistenzärzt:innen
* Mitarbeit im Herzkatheter-Labor und Teilnahme an der Herzkatheter-Rufbereitschaft
* Mitarbeit im Funktionsbereich und auf Wunsch bei Device-Implantationen
Qualifikationen
* Anerkannte Approbation als Ärzt:in und eine abgeschlossene Facharztausbildung im Bereich Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Kardiologie
* Erfahrung in der interventionellen Kardiologie mit eigenständiger Durchführung von PCIs
* Zusatzbezeichnung internistische Intensivmedizin ist gewünscht aber nicht unbedingte Voraussetzung
* Ausgeprägte Teamfähigkeit
* Empathie für unsere Patienten
* Zeitgemäße Kommunikation, insbesondere mit den niedergelassenen Ärzten
* Innovations- und Organisationstalent
Zusätzliche Informationen
Freuen Sie sich auf:
* Ein Mentorenprogramm für ein optimales Onboarding
* Eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem Haus mit einer hohen Patienten-Weiterempfehlungsrate
* Diverse Mitarbeiterbenefits
o Fahrrad-Leasing
o Corporate Benefits,
o Fitnessangebote (kostenlose Sportangebote & vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaft)
* Individuelle Förderung Ihrer gewünschten beruflichen Weiterentwicklung
* Wertschätzung als Motor der Führungskultur
Für weitere Informationen steht Ihnen der Chefarzt, Herr Dr. Rostislav Prog per Mail: rostislav.prog@artemed.de gerne zur Verfügung.
Mehr Informationen über das Hospital finden Sie unter
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