DEIN JOB BEI UNS –
SO VIELFÄLTIG WIE DU ES BIST…
* Du bist verantwortlich für die selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung und sorgst für eine korrekte und termingerechte Auszahlung.
* Du kontrollierst und korrigierst die Arbeitszeiten im Zeiterfassungssystem.
* Du pflegst Personalstammdaten und kümmerst Dich um die Verwaltung personalrelevanter Dokumente.
* Du unterstützt bei der Erstellung von Auswertungen und Berichten rund um Personal- und Gehaltsdaten.
* Du wirkst aktiv bei der Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen im Bereich Lohn und Gehalt mit.
* Du unterstützt unsere Teamleitung Lohnbuchhaltung und übernimmst eigenverantwortlich kleinere Projekte und Aufgaben.
DAS ERWARTET DICH…
* Du profitierst von einer individuellen Einarbeitung sowie einer persönlichen und fachlichen Betreuung
* Du erhältst kontinuierliches Feedback im Rahmen regelmäßiger Entwicklungsgespräche
* Du kannst Dich auf zusätzliche Urlaubstage und Weihnachtsgeld freuen
* Du sorgst mit einer attraktiv vom Arbeitgeber geförderten betrieblichen Altersvorsorge schon jetzt für später vor
* Du und eine weitere Person darfst Dich mit 30% Personalrabatt durch unser Angebot an Backwaren und Snacks probieren
* Du hast einen krisenfesten Arbeitsplatz bei einem dynamischen und wachsenden Arbeitgeber
* Du bist Teil eines Teams mit Du-Kultur, das gerne Themen nach vorne bewegt
DEIN ERFOLGSREZEPT…
* Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – z. B. als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement – idealerweise mit Kenntnissen im Personalwesen, insbesondere in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
* Alternativ bringst Du eine vergleichbare Qualifikation mit, z. B. eine Ausbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau, eine Weiterbildung mit Schwerpunkt Lohn und Gehalt oder eine Ausbildung als Steuerfachangestellte*r.
* Kenntnisse im Arbeitsrecht, in der Lohnsteuer und bei Sozialversicherungsbeiträgen sind für dich selbstverständlich. Eine gewissenhafte, strukturierte Arbeitsweise ist dir genauso wichtig wie Verlässlichkeit.
* Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Umgang mit gängiger Personalabrechnungssoftware – z. B. DATEV oder vergleichbaren Systemen.
* Erste Erfahrungen mit einem Zeiterfassungssystem wie ATOSS sind von Vorteil.
* Du hast Spaß an Zahlen und keine Scheu vor Excel & Co.
* Du bringst Teamgeist, Organisationstalent und Eigeninitiative mit.