Flox.solutions ist eine spezialisierte Personalberatung für die Dentalmedizin, Zahntechnik und Dentalindustrie.
Wir besetzen bundesweit Schlüsselpositionen für hochwertige Zahnarztpraxen, MVZ-Strukturen, Dentallabore und Industrieunternehmen – von zahnärztlichen Leitungsfunktionen über Oralchirurg:innen bis hin zu qualifizierten Fach- und Führungskräften.
Unser interner Anspruch ist klar definiert: höchste Qualität in Beratung, Prozessführung und Besetzungserfolg.
moderne Kandidatengewinnung (Active Sourcing, Social Media, Performance Ads)
Seit unserer Gründung wachsen wir dynamisch und betreuen führende Partnerstrukturen sowie expandierende Labore und Industrieunternehmen im gesamten Bundesgebiet.
Mit Blick auf die nächste Wachstumsphase bauen wir unsere Beratungsstruktur gezielt weiter aus und suchen ab Mitte Q2 einen erfahrenen Senior Consultant (m/w/d), der Recruiting-Exzellenz mit unternehmerischem Vertriebsverständnis verbindet.
Aktive Talentgewinnung im hochkompetitiven Dentalmarkt über XING, LinkedIn, spezialisierte Branchenportale, Performance-Lead-Generierung sowie belastbare Empfehlungsnetzwerke
Eigenverantwortliche Neukundengewinnung und Business Development im Dentalbereich (MVZ-Strukturen, Dentallabore, Industrie) – vom strategischen Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
Strukturiertes Screening und fundierte Qualifizierung von Kandidat:innen (Telefon- und Video-Interviews, fachliche Bewertung, Motivations- und Wechselanalyse)
Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Direktansprache über Interviewkoordination bis zur Vertragsverhandlung und erfolgreichen Platzierung
Professionelle Nutzung und Weiterentwicklung unseres CRM-Systems (Bullhorn) inklusive KPI-Tracking, Pipeline-Management und Forecast-Verantwortung
Mitgestaltung von Recruiting-Kampagnen, Branchen-Events und strategischen Marktoffensiven zur nachhaltigen Marktpositionierung
Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung in der Personalberatung oder im Executive / Professional Recruiting, idealerweise im medizinischen Umfeld, Healthcare oder einer vergleichbar spezialisierten Nische
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; professionelles Auftreten in der schriftlichen und telefonischen Kommunikation
Anspruch an Qualität, Geschwindigkeit und nachhaltige Kundenbeziehungen
Remote-First-Arbeitsmodell einem verbindlichen Präsenztreffen im Team 1× pro Monat
Workation-Optionen in unserem modernen Büro in Málaga (Spanien)
Hochwertige Apple-Ausstattung (MacBook, iPhone etc.)
Klare Entwicklungsperspektive mit der Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und eigene Projekte oder Bereiche aufzubauen
Zuschuss zum Fitnessstudio sowie Deutschlandticket
Regelmäßige Team-Events, Retreats und gemeinsame Messebesuche
Eine Kultur mit hohem Leistungsanspruch, klaren Strukturen und echter Wertschätzung – intern wie extern