Stellenbeschreibung
Leiter IT-Rollout (m/w/d) Referenz 12-224223 Du brennst für komplexe IT-Projekte und möchtest den digitalen Wandel aktiv mitgestalten? Für unseren Kunden mit Sitz in Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Leiter IT-Rollout (m/w/d). Als zentraler Bestandteil eines führenden IT-Dienstleisters übernimmst du die Steuerung und Koordination vielfältiger Rolloutprojekte - von Arbeitsplatzsystemen bis hin zu unternehmensweiten Infrastruktur-Upgrades. In dieser Schlüsselposition verantwortest du den gesamten Rolloutprozess - von der Planung über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Abschluss. Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, externen Partnern und dem Endkunden zusammen und stellst sicher, dass Qualität, Budget und Zeitrahmen stets im Einklang stehen. Du bist der Leiter IT-Rollout (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren IT-Umfeld Spannende Großkundenprojekte mit hoher Eigenverantwortung Gestaltungsspielraum in einer Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf Projektverläufe Flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit für hybrides Arbeiten / Homeoffice-Anteile Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Rolloutprojekten bei Kunden Entwicklung klarer Projektfahrpläne inkl. Ressourcenabstimmung, Zeitplanung und Meilensteintracking Koordination aller Projektbeteiligten - intern wie extern (Technik, Kunde, Partner) Überwachung von Zeit, Qualität und Budget sowie aktives Risikomanagement Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden über die gesamte Projektlaufzeit hinweg Auswahl, Beauftragung und operative Steuerung externer Rollout- und Technikdienstleister Sicherstellung reibungsloser Abläufe zwischen Lager, Versand und Technikteams Ihr Profil: Erste Erfahrung in der Leitung von IT-Rolloutprojekten oder vergleichbaren IT-Infrastrukturprojekten Sicheres Projektmanagement-Know-how Technisches Verständnis für IT-Systeme, Rolloutprozesse Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister sowie im Umgang mit SLAs und Servicepartnern Organisationsstärke, Kommunikationsgeschick und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse Reisebereitschaft für gelegentliche Termine vor Ort (vorrangig regional, ggf. bundesweit) Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentliche Verwaltung Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 50.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Salvatore Paterno (Tel +49 (0) 6131 24050-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224223 per E-Mail an: it.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz