Über uns
Zur BabyOne-Zentrale gehört auch die Coloniale AG, in der unser Bereich Finance angesiedelt ist. Neben Buchhaltung, Bilanzierung und Controlling regulieren wir hier als Delkredere-Gesellschaft den kompletten Zahlungsverkehr für die DACH-Region.
Du bringst Berufserfahrung im Bereich Finanzen und möchtest den Bereich weiter ausbauen? Cash-Management ist genau dein Ding? Dann suchen wir dich als Manager Controlling & Finance (m/w/d) in unserer Coloniale AG.
Das sind deine Aufgaben
* Planung und Steuerung: Du unterstützt bei der Budget- und Forecast-Planung und analysierst Soll-Ist-Abweichungen.
* Reporting und Analyse: Du wirkst beim Management-Reporting mit, entwickelst KPIs weiter und leitest Handlungsempfehlungen ab.
* Kosten- und Leistungsrechnung: Du analysierst Kostenstrukturen, optimierst Prozesse und unterstützt bei der Kalkulation betrieblicher Leistungen.
* Abschluss und Prüfung: Du begleitest Monats- und Jahresabschlüsse aus Controlling-Sicht in enger Zusammenarbeit mit der Buchhaltung.
* Projektcontrolling: Du betreust bereichsübergreifende Projekte und entwickelst fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Management.
* Zahlungsverkehr und Bankkonten: Du verantwortest den Zahlungsverkehr und die Verwaltung der Bankkonten unserer Gesellschaften in Deutschland und Österreich.
Das bringst du mit
* Du hast ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt im Bereich Banking/Finance/Controlling und bringst bereits entsprechende Erfahrung in diesem Bereich mit
* Du hast Erfahrung in der Nutzung von Finance & Treasury-Tools – idealerweise ist dir CP-Web Serrala vertraut. Der versierte Umgang mit Microsoft Office -Tools sowie eine hohe IT-Affinität sind für dich selbstverständlich
* Du verfügst über eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, bist zahlenaffin und präzise
* Du bist offen, kommunikativ und arbeitest eigenständig und gerne im Team
* Du magst es, über den Tellerrand zu schauen und Verantwortung zu übernehmen
Das findest du bei uns
* Know How: Wir sind ein seit über 35 Jahren familiengeführtes Franchise-Unternehmen in 2. Generation, das neben langjähriger, erfolgreicher Arbeit im Baby- & Kleinkindfachhandel auch soziale Verantwortung übernimmt
* Authentizität: Wir duzen uns und kleiden uns täglich so, wie wir uns wohlfühlen
* New Work: Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten sowie flachen Hierarchien und kurzen, offenen Kommunikationswegen. Um gut zusammenzuarbeiten und gemeinsam aktiv unsere Kultur zu gestalten, sind mindestens 3 Anwesenheitstage in der Zentrale bei uns in Münster notwendig
* Work from Anywhere: Mitarbeitende können bis zu 4 Wochen im Jahr flexibel von einem beliebigen Ort aus arbeiten.
* Benefits: 30 Tage Urlaub, Jobrad-Leasing, Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze direkt an unserer Zentrale, kostenlose Getränke und regelmäßige als auch einzigartige Firmenevents und Aktivitäten