Description Transparente, vertrauensvolle sowie wertschätzende Unternehmens- und Führungskultur Fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein großes Angebot an E-Learning-Programmen Vergütung nach dem Tarifvertrag Sana Ärzte 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage-Woche Mitarbeiterrabatt in der hauseigenen Mitarbeiterkantine, Bezuschussung des Deutschlandtickets sowie attraktive Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge Sehr gute Startvoraussetzungen durch eine strukturierte Einarbeitung Responsibilities Du unterstützt die Leitung und Steuerung des Teams einer 14 Betten Station Du überprüfst und optimierst die Organisation und Prozesse in deinem Bereich Du führst eine qualifizierte, pflegerische Betreuung unserer Patientinnen und Neugeborenen inklusive Dokumentation durch Du überwachst Neugeborene z.B. bei Hyperbilirubinämie, leichten Anpassungsstörungen oder Blutzuckerschwankungen Du berätst rund ums Stillen und den Aufbau einer guten Bindung für Eltern und Kind um einen guten Start zu ermöglichen Du kooperierst und arbeitest mit der Kinderstation / Allgemeinpädiatrie zusammen Qualifications Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger oder examinierter Altenpfleger (m/w/d) mit mehrjähriger Berufspraxis und hast eventuell schon erste Führungserfahrungen Du kannst idealerweise einen abgeschlossenen Leitungskurs nachweisen bzw. bist bereit, diesen zu absolvieren Du begegnest Deinen Mitarbeitern auf Augenhöhe und hast einen vertrauensvollen und kooperativen Führungsstil Du hast einen Arbeitsstil, bei dem ein individueller und sensibler Umgang mit den Patientinnen und deren Angehörigen selbstverständlich ist Du zeigst Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie Anpassungsfähigkeit Du zeichnest Dich durch eine verlässliche und sorgfältige Arbeitsweise aus