Facharzt/ -ärztin für (Unfall-)Chirurgie als Oberarzt/ -ärztin, Zentrale Notaufnahme Coesfeld 20.03.2026 Christophorus-Kliniken GmbH Coesfeld
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Facharzt/ -ärztin für (Unfall-)Chirurgie als Oberarzt/ -ärztin, Zentrale Notaufnahme Coesfeld
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Coesfeld
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Facharzt/ -ärztin für (Unfall-)Chirurgie als Oberarzt/ -ärztin, Zentrale Notaufnahme Coesfeld
Coesfeld
Aktualität: 20.03.2026
Anzeigeninhalt:
20.03.2026, Christophorus-Kliniken GmbH
Coesfeld
Facharzt/ -ärztin für (Unfall-)Chirurgie als Oberarzt/ -ärztin, Zentrale Notaufnahme Coesfeld
Über uns:
Die Christophorus Kliniken GmbH sind ein modernes und leistungsfähiges Schwerpunktkrankenhaus im Münsterland an den Standorten Coesfeld, Dülmen und Nottuln mit insgesamt 620 Planbetten. In 15 Fachabteilungen versorgen unsere rund 2.300 hoch engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jährlich etwa 60.000 Patienten stationär und ambulant inclusive 32000 Pat. in der Zentralen Notaufnahme Coesfeld mit »erweiterter Notfallversorgung«. Zur übergeordneten Christophorus Trägergesellschaft mit rund 3.400 Mitarbeitenden gehören weiterhin eine Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie, drei Altenpflegeeinrichtungen sowie ein ambulanter Pflegedienst. Die Christophorus-Kliniken sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. 3 Standorte · 15 Fachabteilungen · 620 Betten · 2.200 Mitarbeiter:innen · jährlich 60.000 Patient:innen stationär und ambulant
Aufgaben:
* Kompetente Betreuung und Versorgung der Notfall-Patienten in einem Schwerpunktkrankenhaus der erweiterten Notfallversorgung, vor allem im chirurgischen Bereich
* Supervision sowie Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte
* Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
Qualifikationen:
* Facharzt/ -ärztin für Unfallchirurgie oder Allgemeinchirurgie
* Wünschenswert: Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin Diese Zusatzbezeichnung kann jedoch erworben werden. Der Leitende Arzt besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung 24 Monate
Wir bieten:
* Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
* BGM-Angebote, ...
* Viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben - seit 2001 »audit berufundfamilie« zertifiziert, z.B.
* U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
* Einarbeitung unter fachlicher Leitung
* Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
* Vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
* Wertschätzende Führungskultur
* Viele weitere Benefits für Mitarbeitende (z.B. Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)
* Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
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