Sie sind Pflegefachfrau / Pflegefachmann und wollen einen Dienstplan ohne "Überraschungen"?
Werden Sie als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d) Teil unseres flexiblen Springerteams MOVEABLE CARE in Voll- oder Teilzeit
abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d)
Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug
Grund- und Behandlungspflege sicherstellen, digitale Dokumentation, mit Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen zum Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner zusammenarbeiten
insolvenz- und krisensicherer Arbeitgeber
strukturierte Einarbeitung
unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
branchenübliche Vergütung nach TVöD, ausgehend von Qualifikation und Berufserfahrung, und zusätzliche Springerzulage
30 Urlaubstage
bis zu 100 € Betreuungskostenzuschuss für Kinder monatlich
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und damit verbunden individuelle Karriere- und Aufstiegschancen
Mitarbeitendenevents (Firmenbowling, Spargelessen, Mottoparty, Weihnachtsfeier)
Arbeitszeitkonto, um Wünsche zu erfüllen, z. B. eine Auszeit/Sabbatical nehmen, Zeit für den Hausbau, Verlängerung der Elternzeit, früherer Rentenbeginn
Rabattaktionen für Reisen, Mode, Freizeit, Sport, Wohnen, Technik und Regionales (Corporate Benefits)
PKW- und (E-)Fahrrad-Leasing
betriebliches Gesundheitsmanagement mit Prämienprogramm für sportliche und gesundheitsfördernde Aktivitäten (i-gb Gesundheitskarte), Arbeitszeitgutschrift für Vorsorgeuntersuchungen, etc.
Zuschuss in Höhe von 50 % zum Deutschlandticket